Bamboo – People and Organization può aiutare i suoi Clienti ascoltandoli, analizzandone i bisogni e proponendo progetti e soluzioni per:
. analisi organizzative, di profili, competenze e coperture di ruolo in fase di acquisizione o cambiamento del contesto aziendale;
. l’introduzione e messa a punto di politiche aziendali relative al capitale umano (retribuzione e sistemi di incentivazione, benefits, organizzazione del lavoro, …);
. la creazione, lancio, gestione e evoluzione della funzione HR;
. la scelta e avvio di processi di outsourcing;
. la creazione, lancio e implementazione di sistemi di valutazione e sviluppo competenze, con adeguata formazione dei manager coinvolti e attori del processo;
. la formazione sulle tematiche HR ai membri della funzione;
. la progettazione di percorsi di evoluzione e cambiamento organizzativo, garantendo l’accompagnamento necessario agli attori coinvolti.
Bamboo – People and Organization dispone di una rete di partner specialisti sia nelle aree più tecniche che “soft” del mondo HR per poter offrire al Cliente una proposta completa e professionale rispetto ai bisogni rilevati e ai progetti concordati.
Company Details
- Employees
- 1
- Founded
- -
- Industry
- Business Consulting And Services
- NAICS
-
Management, Scientific, and Technical Consulting ServicesManagement Consulting ServicesOther Scientific and Technical Consulting ServicesOther Management Consulting Services
- Website
- bambooconsulting.it
Bamboo - People And Organization Questions
Bamboo - People And Organization's website is bambooconsulting.it
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Bamboo - People And Organization has
1 employees.
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Bamboo - People And Organization's industry is
Business Consulting and Services
Bamboo - People And Organization's top competitors are
De Micheli Lanciani Motta - Psicologi Del Lavoro,
Cesvor - Centro Per Lo Sviluppo E Il Benessere Organizzativo,
Ideamanagement Human Capital,
Impact Italia,
Eu-Tròpia.
Bamboo - People And Organization's categories are Business Consulting and Services
Bamboo - People And Organization's founding year is 2017
