Escuelas de Educación Superior del grupo Intecorp
Zegel - IDAT - Corriente Alterna - Innova Teaching School
Política de no discriminación relacionada al sexo, identidad de género, expresión de género y/u orientación sexual
En inLearning promovemos el respeto y la igualdad sin discriminación. Esta política reafirma nuestro compromiso de eliminar la violencia y discriminación por género, sexo o identidad. Buscamos que todos los colaboradores tengan igualdad de oportunidades para crecer personal y profesionalmente, valorando la diversidad, inclusión y equidad de género a través de compromisos concretos.
Nos comprometemos a:
-Fomentar la no discriminación en base a sexo, identidad de género, expresión de género y/u orientación sexual en los procesos de reclutamiento.
-No permitir discriminación en salarios, evaluaciones de desempeño, ascensos y otros procesos de desarrollo laboral.
-Incentivar a nuestros líderes a tomar medidas que promuevan un ambiente inclusivo y una cultura laboral que respeten la equidad de género y la diversidad sexual en sus equipos.
-Permitir que las personas trans usen su nombre social en correos electrónicos, firmas electrónicas, tarjetas de presentación y eventos que no requieran documentos legales.
-Implementar lenguaje inclusivo, neutral y no binario en actividades, publicaciones, comunicaciones internas y externas, y material multimedia.
-Reforzar nuestro compromiso contra la violencia y discriminación con la implementación y difusión de lineamientos claros.
-Mantener nuestro canal para reportar casos de hostigamiento hacia la comunidad LGTBIQ+ y ofrecer apoyo médico y psicológico a las víctimas para evitar la revictimización.
Company Details
- Employees
- 342
- Address
- Lima, Pe
- Industry
- Higher Education
- NAICS
-
Colleges, Universities, and Professional Schools
- Keywords
- Miraflores.
- HQ
- Lima
Inlearning Escuelas De Educación Superior Questions
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