Alexandre Chrétien Email & Phone Number

• Participation au déploiement des processus RH• Accompagnement des managers dans la gestion RH de leurs équipes• Participation à la définition, au déploiement et au suivi de la stratégie RH• Contribution au pilotage de la formation professionnelle• Supervision de l’administration du personnel et de la paye• Sécurisation des relations de travail et gestion en direct des dossiers disciplinaires• Participation à l'animation des relations sociales

• Participation à l’élaboration et à la mise en oeuvre de projets RH• Accompagnement des managers dans leur gestion RH opérationnelle et dans leur prise de décision• Participation à l’élaboration et à la déclinaison dans les établissements des règles découlant de la politique sociale : réponses aux questions, sensibilisation, formation, création d’outils numériques• Contribution à des projets de transformation de l’organisation/ conduite du changement• Participation à… Show more • Participation à l’élaboration et à la mise en oeuvre de projets RH• Accompagnement des managers dans leur gestion RH opérationnelle et dans leur prise de décision• Participation à l’élaboration et à la déclinaison dans les établissements des règles découlant de la politique sociale : réponses aux questions, sensibilisation, formation, création d’outils numériques• Contribution à des projets de transformation de l’organisation/ conduite du changement• Participation à l'animation d’un réseau de correspondants régionaux RH/social pour faciliter le partage d’informations et de bonnes pratiques Show less

Région De Paris, France

• Conseil / accompagnement RH des managers• Conseil des managers dans l’application de la législation sociale et des dispositifs conventionnels • Participation à l’animation du dialogue social de la branche d’activité• Participation à la conception et au déploiement d’un outil numérique RH et d’une Base de Données Economiques et Sociales dédiés à la branche d’activité• Conduite de réunions d’information régionales sur l’actualité sociale

Région De Paris, France

• Conseil et accompagnement des opérationnels sur l’application de la législation du travail et des accords collectifs• Participation à la gestion administrative du personnel• Application du droit disciplinaire et gestion des situations de contentieux• Rédaction d’accords d’entreprise (égalité professionnelle femmes/ hommes et pénibilité)• Participation aux négociations collectives et suivi des relations avec les Institutions Représentatives du Personnel• Réalisation de… Show more • Conseil et accompagnement des opérationnels sur l’application de la législation du travail et des accords collectifs• Participation à la gestion administrative du personnel• Application du droit disciplinaire et gestion des situations de contentieux• Rédaction d’accords d’entreprise (égalité professionnelle femmes/ hommes et pénibilité)• Participation aux négociations collectives et suivi des relations avec les Institutions Représentatives du Personnel• Réalisation de différentes missions RH (référentiel compétences, évaluation des risques professionnels) Show less

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Executive Ms Drh

Responsable En Management Et Direction Des Ressources Humaines (Rmdrh), Human Resources Development

Master 2 (M2), Droit Social Et Gestion Des Ressources Humaines

Licence De Droit, Droit

Baccalauréat, Économie