Adam Olszewski is a Rolnictwo precyzyjne | Specjalista IT | ERP | ODOO | Power BI | at Kreativia Printing & Signage Production. Colleagues describe him as "Współpracowałam z Adamem w firmie Kreativia, kiedy był liderem działu marketingu i e-commerce oraz zajmował się całą infrastukturą IT. Adam odpowiedzialny był m.in. za wdrażanie systemów IT, zarządzanie bazą danych CRM, wdrożenie i rozwój nowego ERP (Odoo), integrację ERP z programami księgowymi i programami wspierającymi zarządzanie procesami produkcyjnymi (ESKO automation engine). Wielokrotnie wspierał dział księgowości w zarządzaniu fakturami i kosztorysów. Zaangażowany był również w zmiany związane z obostrzeniami prawnymi, uczestniczył w spotkaniach z prawnikami i programistami w celu znalezienia jak najlepszych rozwiązań systemowych dostosowujących oprogramowania do aktualnych przepisów prawnych, a jednocześnie wpisujących się w styl pracy w firmie. Adam był inicjatorem wielu procesów technologicznych w Kreativia związanych z rozwojem systemów, w celu uprawnienia procesów analitycznych, raportowania i planowania produkcji. Jednym z ostatnich wdrożeń, które przeprowadzał kiedy mieliśmy okazję współpracować, było oprogramowanie PowerBi, którego celem było ulepszenie analityki biznesowej w firmie. Adam koordynował również wszelkie działania marketingowe i zarządzał budżetami marketingowymi i związanymi z rozwojem oprogramowania. Kierował 4 osobowym działem marketingu i e-commerce, odpowiedzialny był za platformę sprzedażową oraz stronę wizerunkową firmy. Współpracował w tym zakresie z agencjami programistycznymi, SEO, social media i Google ADS. Adam zatwierdzał wszelkie plany marketingowe związane z kampaniami digitalowymi, w tym na Facebooku, Linkedin oraz Youtube i Google ADS, a także zmiany UX na stronach oraz sprawował kontrolę nad poprawnością działania stron www firmy. Budował również pierwowzory stron w Wordpress. Współpraca z Adamem, jako liderem działu, była zawsze oparta na szacunku do pracowników , ale jednocześnie jego wiedza merytoryczna i umiejętności zarządzania sprawiały, że Adam potrafił zbudować autorytet wśród współpracowników. Adam jest osobą, która zbiera zawsze wszystkie dane, wykazuje się dużą umiejętnością słuchania i badania potrzeb, po czym w odpowiedni sposób rozwiązuje problemy i usprawnia procesy w sposób systemowy. Adam odpowiadał na potrzeby zarządu firmy jednocześnie biorąc pod uwagę wielość i złożoność procesów jakie miały miejsce we wszystkich działach, jak logistyka, produkcja, marketing czy dział sprzedażowy. Potrafił połączyć wszystkie elementy w taki sposób, by nie kolidowały ze sobą, a wręcz przeciwnie - wspierały się wzajemnie. Adam w mojej opinii był świetnym liderem - w odpowiedni sposób wpływał na motywację pracowników, a jego zaangażowanie w rozwój firmy inspirowało do działania współpracowników i podwładnych. Zaangażowany był także w procesy rekrutacyjne i budowanie zespołu. Często szukał inspiracji i artykułów branżowych związanych z najnowszymi trendami e-commerce i digital marketingu i zachęcał do ich testowania i wdrażania. Analizował działania konkurencji i ich wyniki oraz porównywał ze "