• Nadzór nad Działem Zaopatrzenia (10 osób w trzech różnych lokalizacjach)• Optymalizacja wykorzystania stanów magazynowych• Optymalizacja procesów modułu SAP MM• Realizacja importu (Chiny, Pakistan, Turcja)• Standaryzacja i optymalizacja procesów• Utrzymywanie kontaktów z dostawcami, poszukiwanie nowych dostawców• Monitoring poziomu zapasów i składanie zamówień do dostawców• Raportowanie (KPI) i analiza efektywności działań zakupowych• Wdrażanie nowych produktów• Uruchomienie Szkółki Logistycznej

• koordynacja całości procesów importowych (szacowanie potrzeb, składanie zamówień, organizacja spedycji i clenia, kalkulacje importowe, realizacja dostaw do magazynów),• nadzór nad realizacją dostaw z Azji,• tworzenie i utrzymywanie ścisłych relacji z dostawcami azjatyckimi (Chiny, Pakistan, Turcja),• koordynacja inspekcji jakościowych przed wysyłką towaru,• poszukiwanie nowych dostawców,• współpraca z agencjami celnymi i spedytorami,• wsparcie we wdrażaniu nowych produktów z importu,• raportowanie do zarządu (analizy opłacalności importowej, kalkulacje kosztowe, warianty i scenariusze importu),• aktualizacja systemu SAP.

• koordynacja całości procesów importowych (szacowanie potrzeb, składanie zamówień, organizacja spedycji i clenia, kalkulacje importowe, realizacja dostaw do magazynów),• nadzór nad realizacją dostaw z Azji,• tworzenie i utrzymywanie ścisłych relacji z dostawcami azjatyckimi (Chiny, Pakistan, Turcja),• aktualizacja systemu SAP.

Prowadzenie własnej działalności gospodarczej zajmującej się importem produktów branży papierniczej oraz pośrednictwem importowym dla firm. Główne cele i procesy:• import produktów z Indii, Tajlandii oraz Chin - dla potrzeb własnych,• realizacja projektów importowych dla klientów w Polsce,• analizy rynku oraz przygotowywanie kalkulacji opłacalności importowej dla klientów,• poszukiwanie, ocena i selekcja dostawców azjatyckich,• kontrola procesów importowych,• nadzór nad kontrolą jakościową i ilościową dostaw,• współpraca z firmami spedycyjnymi oraz agencjami celnymi,• nadzór nad małym zespołem pracowników oraz współpracowników,• doradztwo dla firm zainteresowanych importem,• wykłady oraz szkolenia z zakresu współpracy z kontrahentami azjatyckimi, realizacją procesów importowych oraz różnic kulturowych w biznesie.

Obowiązki:• zarządzanie projektami (przebudowa lokalu, organizacja imprez i wyjazdów),• zakupy i administracja biura,• nadzór nad pracą zespołu.

Roczny staż w organizacji pozarządowej w Indiach - główne obowiązki:• codzienne zarządzanie biurem,• kontrola wydatków,• szkolenia zespołu,• stworzenie i zarządzanie organizacyjną bazą danych,• pozyskiwanie funduszy i marketing.