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State Of São Paulo, Brazil

Liderança de projetos e equipes em iniciativas de design de serviços e produtos.Principais responsabilidades:- Mentoria técnica e apoio no desenvolvimento de carreira dos designers;- Monitoramento e melhoria de métricas operacionais e estratégicas da weme;- Otimização de rotinas, recursos e processos internos;- Relacionamento com os sponsors de projeto;- Garantia da qualidade e satisfação dos clientes nos projetos;- Atuação pontual como designer especialista em projetos de clientes estratégicos;- Criação de teses de negócio com produto digital como protagonista- Elaboração de experimentos e testes para validação das teses

Liderança e execução de projetos para melhoria ou criação de negócios, serviços e produtos, redesenho de processos e construção e desdobramento de estratégias para grandes empresas do ramo da saúde, financeiro e agro.

Atuação como Service Designer apoiando empresas na melhoria ou criação de serviços, produtos e processos, por meio de pesquisas com pessoas usuárias, experimentação de soluções e pensamento sistêmico.Principais responsabilidades:- Planejamento, execução e síntese de pesquisas qualitativas e quantitativas para geração de insights- Criação de jornadas do usuário e personas para visualização de oportunidades de melhoria ou criação de serviços e produtos;- Prototipagem e elaboração de experimentos para validação de hipóteses de serviços e produtos;- Desenho da estratégia de produtos e serviços digitais e planejamento de roadmap de execução pós projeto;- Facilitação de workshops para cocriação com os times de projeto (remoto e presencial);- Facilitação de decisões baseadas em evidências e dados sobre os usuários, serviços e produtos;- Consolidação dos resultados de projeto em relatórios estratégicos e planos de implementação;- Gestão dos projetos para cumprimento de prazos e qualidade planejada.

São Paulo, São Paulo

Principais responsabilidades:- Suporte na integração da Neon com a startup adquirida MEI Fácil, nos processos administrativos, financeiros e de recursos humanos;- Desenho de escopo e suporte na execução do projeto que implementava um novo processo de onbording aos colaboradores recém contratados; - Facilitação de workshops para levantamento oportunidades para execução do projeto de capacitação da liderança Neon.

Campinas E Região, Brasil

Principais responsabilidades:- Acompanhamento do portfólio estratégico da companhia, apresentado mensalmente ao Comitê Executivo (Project Steering Committee);- Coaching para os PMO’s Locais e líderes de projetos;- Atuação como PMO em projetos estratégicos da companhia;- Acompanhamento e auditoria de projetos para verificar a aderência ao método da companhia, atuando com planos de ação para casos em que não estejam 100% aderentes;- Definição e manutenção da governança, políticas, processos e padrões do método de gerenciamento de projetos CPFL;- Definição dos formatos de report dos projetos de acordo com o nível hierárquico;- Desenvolvimento de ferramentas e repositórios para suporte a gestão dos projetos;- Aplicação de treinamentos sobre o método de gestão de projetos CPFL;- Organização do encontro mensal entre os PMOs locais e Globais para compartilhamento de boas práticas.

Campinas, São Paulo

Principais responsabilidades:- Mapeamento e melhoria de processos;- Aplicação de treinamentos do método de gestão de projetos da companhia, gestão do tempo, gestão ágil de projetos e rotinas e gestão de riscos; - Atuação como facilitador na aplicação de Design Thinking e Design Sprint para criação de soluções em clima e cultura;- Mapeamento e gestão de riscos;- Elaboração e acompanhamento de indicadores;- Elaboração e acompanhamento de cronogramas;- Organização de eventos da Diretoria de RH para compartilhamento de metas e resultados;- Interface entre a Diretoria de RH Estratégico e a Diretoria de TI;- Disseminação dos princípios da gestão ágil no desenvolvimento dos projetos e execução das rotinas;- Auditoria nos documentos de gestão;- Acompanhamento e aconselhamento aos gerentes em todas as fases do projeto;- Report dos indicadores de performance do portfólio de projetos à diretoria brasileira e chinesa.O portfólio do RH CPFL conta com projetos de TI, marketing, clima e cultura e melhoria de processos e ferramentas.

Campinas, São Paulo

Atuação junto ao escritório global de gerenciamento de projetos (PMO).Principais responsabilidades:- Capacitação dos gerentes de projeto no método próprio de gestão da companhia; - Auditoria dos templates preenchidos pelos gerentes de projeto;- Criação e acompanhamento de cronogramas;- Criação e acompanhamento de indicadores. - Liderança na reestruturação do programa de sugestões da empresa e organização de dois desafios para captação de ideias dos colaboradores: um voltado a solucionar um problema do centro de serviços compartilhados e outro para elevar a excelência da área jurídica.

Engenharia De Produção

Activities and Societies: PET Produção-Elaboração e aplicação de um treinamento de Design Thinking para alunos de diversos cursos da.

Engenharia Industrial

Engenharia Agrícola

Activities and Societies: Presidente da Associação Atlética Acadêmica Faculdade de Engenharia Agrícola - A.A.A. FEAGRI

Técnico Em Meio Ambiente