Maandag® Managed Services levert dienstverlening van op maat gemaakte HR oplossingen op het gebied van het uitbesteden van werving en selectie (RPO) en het proces beheer rondom externe inhuur (MSP).Samen alles uit mensen en organisaties halen binnen de Zuid- en Midden Limburgse (semi-)overheid. IGOM bundelt de kracht, kennis en capaciteit van ruim 300 managers en 6.000 medewerkers in Zuid- en Midden Limburg. Maar liefst 34 aangesloten (semi-)overheidsorganisaties vormen samen het… Show more Maandag® Managed Services levert dienstverlening van op maat gemaakte HR oplossingen op het gebied van het uitbesteden van werving en selectie (RPO) en het proces beheer rondom externe inhuur (MSP).Samen alles uit mensen en organisaties halen binnen de Zuid- en Midden Limburgse (semi-)overheid. IGOM bundelt de kracht, kennis en capaciteit van ruim 300 managers en 6.000 medewerkers in Zuid- en Midden Limburg. Maar liefst 34 aangesloten (semi-)overheidsorganisaties vormen samen het samenwerkingsverband IGOM. Al jaren een uniek samenwerkingsverband gericht op het optimaal functioneren van mensen en organisaties.De aangesloten IGOM-leden hebben ervoor gekozen om voor hun gehele proces rondom externe inhuur gebruik te maken van een Neutrale Managed Service Provider die zorg draagt dat iedereen die voldoet aan de voorwaarden op de hoogte gesteld wordt van de tijdelijke opdrachten. Dit geldt zowel voor Leveranciers van professionals alsmede Freelancers, waarbij voor deze laatste groep een speciale portal beschikbaar is waarmee zij zich kunnen aanmelden om vacatures te ontvangen voor hun vakgebied en ook op via deze portal kunnen reageren op tijdelijke opdrachten. Maandag® Managed Services heeft dan ook de verantwoordelijkheid om 100% te voorzien in de vraag naar tijdelijk personeel voor alle segmenten: General Staffing, Specialized Staffing en Professional Staffing. Show less

Responsible for procurement and management of Statement or Work projects in the Consultancy Cost Category at Philips.

Flexible talent – including free agent contractors and contingent workers – represents an increasingly strategic asset in business today, and companies access this workforce through a variety of sources and suppliers. The ability to access the most competitive sources of variable talent is essential for an effective workforce strategy, and the ability to manage the flexible talent supply chain under a comprehensive MSP approach provides significant business advantages. MSP solutions… Show more Flexible talent – including free agent contractors and contingent workers – represents an increasingly strategic asset in business today, and companies access this workforce through a variety of sources and suppliers. The ability to access the most competitive sources of variable talent is essential for an effective workforce strategy, and the ability to manage the flexible talent supply chain under a comprehensive MSP approach provides significant business advantages. MSP solutions yield improvements in consistency, quality, cost-control, speed, and compliance risk reduction. But what happens once these efficiencies are achieved? Randstad Sourceright provides an answer, with MSP solutions built to efficiently manage your flexible talent supply chain today while planning for future needs, fostering continuous innovation, and supporting core business goals.Randstad Sourceright is responsible for the Philips MSP in 17 European countries. I am responsible to manage a team of sourcing experts and our service in Europe according to the agreed SLA and KPI's. Show less

DTC is een adviesbureau op het gebied van werving en selectievraagstukken, met een sterke focus op de zorg en ICT sector. Mijn ervaring heb ik gebruikt om een nieuw concept te hanteren: "nieuwe methode van werven." Hierbij heb ik een methode ontwikkeld met de 3 V's die cruciaal zijn om nieuwe medewerkers aan te kunnen nemen: Verleiden, Verrassen en Vasthouden.

At AkzoNobel, you’ll find a unique workplace with a diverse mix of personalities and expertise. Our people have talent, creative drive and enthusiasm. And that’s reflected in an atmosphere where you’re encouraged to achieve your full potential – in whichever area of the business you’re in. I am responsible for hiring of staff in various fields, such as sales & marketing, finance, R&D and production.

Getronics sold the BAS division to Capgemini, which explains the new employer. No changes to the role of recruitment manager

Responsible for hiring professional ICT staff and managing a team of 8 recruiters. Labor market communication, events, improving recruitment process and candidate experience.

Recruitment Process Outsourcing and multinational account management of outsourcing services. I was responible for the acquisition of new clients and implementing the service. Clients include: Microsoft EMEA, Numico, Wartsila

Responsible for key account management strategic accounts: Philips, Rabobank, Fortis, UWV.

Responsible for key accounts: Philips, Rabobank, UWV, Fortis.Up and cross selling of Adecco services.