Ricerca profili di medio alto livello in ambito ingegneristico (automotive, ferroviario, aerospace, energetico) e ict per mezzo di portale aziendale, motori e social networks.Screening CV.Selezione dei candidati con colloquio individuale.Gestione degli annunci e pubblicazione sul portale aziendale, sui motori e sui social networks.

Ricerca e Selezione di profili professionali legati al mondo del fashion.Screening cv. Organizzazione e partecipazione a colloqui individuali e assessment centre.Iniziale approccio agli aspetti amministrativi, organizzativi e burocratici della gestione delle Risorse Umane (assunzione, apprendistato, chiusura ore, turni). Supporto alla segreteria di direzione:Organizzazione appuntamenti della Proprietà. Relazioni con i Legali sugli insoluti di Clienti di una delle società del Gruppo.