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A partir de agosto assumi a posição de Coordenador de Operações na Stars, onde meu foco será impulsionar a eficiência operacional e o crescimento. A partir da revisão dos norteadores estratégicos e das OKRs, utilizarei ferramentas para acompanhar ativamente as áreas da Stars, identificando e corrigindo gargalos, aprimorando sinergias, processos e entregas..

Santa Maria, Rio Grande Do Sul, Brasil

Durante o exercício do cargo de Analista de Processos na Stars, além de atuar na análise de processos administrativos, implementei metodologias como OKR, SMART, e ferramentas de melhoria contínua. Minha atuação incluiu a implementação de processos, criação de rotinas e acompanhamento das áreas, com foco na otimização de procedimentos.Principais.

Santa Maria, Rio Grande Do Sul, Brasil

Auxilio na gestão e organização de documentos, arquivos e registros administrativos.Realizar o controle e monitoramento de indicadores e metas relacionadas às operações.Contribuir para a melhoria contínua dos processos administrativos, identificando oportunidades de otimização e propondo soluções eficientes.Preparar relatórios e apresentações para a equipe.

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A Voy Longe é uma solução que conecta agências de viagem a pessoas 50+ através de uma diversidade de opções de turismo. Como co-fundador, estou à frente das estratégias gerais do negócio e, com minhas habilidades em operações, tenho desenvolvido atividades como a condução de pesquisas aprofundadas para compreender as necessidades, comportamentos e.

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- Desenvolvimento de estratégias e execução de ações de marketing digital (criação de páginas de captura, acompanhamento de métricas, SEO, desenvolvimento de anúncios em redes sociais e Google);- Gerenciamento todos os leads em plataformas;- Produção de Planejamento de Marketing (Outbound e Inbound);- Suporte na atuação dos Executivos de Contas.

Estudar e desenvolver estratégias com o Diretor Nacional de Gestão de Pessoas PM para implantação de metodologia de Experiência de Membresia nas 37 entidades da AIESEC no Brasil, impactando cerca de 2000 membros voluntários;Criar Sprints e Frentes de Trabalho de cada fase de implementação;Educar a rede e fornecer suporte sobre Processos de Experiência de.

Brasil

Gestão de equipe de 6 pessoas que prestaram suporte de rede para recrutamento, crescimento operacional, gerenciamento de performance, gerenciamento de líderes de equipe, engajamento de membros, aprendizado e desenvolvimento, análises de pessoas, gestão de projetos, gestão de cultura organizacional, gestão de recursos e sinergias para 42 entidades da AIESEC.

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Responsável pelo recrutamento de cerca de 110 voluntários para a AIESEC Santa Maria, indução, gerenciamento de performance, gerenciamento de líderes de equipe, engajamento de membros, aprendizado e desenvolvimento, análises de pessoas, gestão de projetos, gestão de cultura organizacional.Liderei 18 pessoas em um squad para recrutamento e seleção do.

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• Atuação como Consultor responsável pela análise do desenvolvimento da área de Gestão de Pessoas de 7 escritórios locais da AIESEC no Brasil.Principais atividades:
• Análise de KPIs: semanal, quinzenal e mensal de RH, implementação de cultura, treinamento e desenvolvimento, retenção, pipeline de liderança;
• Elaboração de estratégias para evolução dos processos de recrutamento, crescimento operacional, gestão de recursos, sinergias e demais processos da área de Gestão de Pessoas;
• Reunião mensal com diretores locais;

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Como Diretor de Marketing liderei o time de atração (inbound e outbound marketing) e de parcerias, um total de 10 pessoas. Responsável pelo planejamento operacional e estratégico da área, formalização de parcerias e gerenciamento de anúncios de Facebook Ads. Também, responsável final pela expansão da AIESEC em Santa Maria e visibilidade do escritório..

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Liderei 2 pessoas e compreendi melhor como trabalhar com pessoas, explorando o melhor de cada membro e processos de venda de intercâmbios sociais para brasileiros no exterior.Gestão de time;Análise de CRM, conversões e métricas do funil de vendas.

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Responsável pelas ações de marketing voltadas ao programa de Intercâmbios Profissionais (Talento Global) e Intercâmbios em Startups (Empreendedor Global). Responsável pelas estratégias de atrações físicas e online, mailing e organização de eventos. Nessa experiência desenvolvi meu conhecimento de ferramentas de marketing, estratégias de atração de leads e.

Santa Maria, Rio Grande Do Sul, Brasil

Atuo como SDR, onde a função da área é identificar e qualificar empresas potenciais com perfil Jetimob através de mapeamento de mercado e relacionamento B2B.Prospectação ativa de leads qualificados através de diferentes canais, como telefonemas, e-mails, redes sociais e eventos.Realização pesquisas para identificar potenciais clientes e entender suas.

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- Qualificação de Leads gerados através da área de MKT- Agendamento de reuniões para especialistas- Atualização de informações administrativas referente as atividades comerciais

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Realizar análise de negócios, identificando necessidades e oportunidades de melhoria para os clientes.Elaborar planos de ação e estratégias personalizadas, de acordo com as demandas e objetivos das empresas atendidas.Coletar e analisar dados relevantes para embasar as recomendações e soluções propostas.Realizar pesquisas de mercado e benchmarking para.

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Receber das varas e fazer a impressão dos mandados; Separá-los por tipo:Exemplo: penhora, citação, intimação e ofício, atos de força; Etiquetar os mandados, com a data emque serão distribuídos; Separá-los por zona geográfica; Distribuir os mandados aos oficiais; Receber elistar os mandados devolvidos pelos oficiais; Separar os mandados por físicos e penais.

Santa Maria, Rio Grande Do Sul, Brazil

Apoio no atendimento aos colaboradores; Auxílio nos processos de admissões, demissões, benefícios e análise de relatórios; Apoiar na integração de novos colaboradores, auxiliando na elaboração de materiais e no acompanhamento do período de adaptação.Contribuir para a elaboração e atualização de políticas e procedimentos internos relacionados à gestão de.

Formigueiro, Rio Grande Do Sul, Brazil

Atender telefonemas, transferir chamadas e registrar recados quando necessário.Receber correspondências e encomendas, encaminhando-as aos destinatários apropriados.Auxiliar em atividades administrativas básicas, como preenchimento de formulários e elaboração de relatórios simples.Realizar atividades de entrega e retirada de documentos, correspondências e.

Bacharelado, Business/Commerce, General

Técnico Em Administração