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Profissional com 17 anos de experiência na área de Recursos Humanos; Atuação com recrutamento e seleção de alto volume, desde níveis operacionais a estratégicos; Treinamento e desenvolvimento de pessoas, gestão de mudanças, pesquisa e gestão de clima; Avaliação de desempenho; Avaliação 360º. Acompanhamento dos profissionais que estejam em período de experiência, com intuito de aproximação e melhorar a adaptação dos mesmos; Avaliação Psicológica com emissão de Parecer para cargos com nível de Supervisão e Coordenação e Gerência. Atuação nos Programas de desenvolvimento; Mapeamento de Sucessão; Perfil Funcional; Gestão de Programas como Jovem Aprendiz, e Trainee, desde o contato inicial durante processo seletivo até a condução e desenvolvimento dos Programas. Experiência como BP, atuando como ponto focal de RH, para todos os assuntos da área, dentro da Unidade Fabril; Mediadora entre a alta gestão da empresa e as diversas equipes, visando potencializar os resultados do negócio. Experiência com demanda de Treinamento obrigatórios e não obrigatórios, desde a elaboração da LNT com a equipe de gestão, até o controle da mesma, seguindo as normas da ISO. Suporte para demandas da área de Administração de Pessoal, Remuneração & Benefícios e Comunicação; Professional Self Coaching - Formada pelo Instituto Brasileiro de Coaching; Formação em Analista Comportamental Disc também pelo IBC.
Suzano
View- Website:
- suzano.com.br
- Employees:
- 10133
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Consultora De Recursos HumanosSuzano May 2024 - PresentCampo Grande, Mato Grosso Do Sul, Brasil -
Business Partner - Especialista Em RhBracell Apr 2023 - May 2024Campo Grande, Mato Grosso Do Sul, Brasil -
Hr Business PartnerIntercement Apr 2021 - Apr 2023Bodoquena, Mato Grosso Do Sul, BrasilParceiro das áreas da Unidade Fabril, entendendo as demandas, solucionando problemas, orientando e dando suporte nas questões de RH. -
Analista De P&O Desenvolvimento De PessoasAtvos Jan 2016 - Apr 2021Nova Alvorada Do Sul - Unidade Agro Energia Santa LuziaResponsável pelo Processo de Recrutamento e Seleção de todas as áreas da Unidade Santa Luzia, Agrícola, Industrial, Manutenção e Administrativo, desde o contato inicial com o candidato, até o processo de Integração.Acompanhamento dos Integrantes que estejam em período de experiência, realizando conversas aos 180 dias de empresa, com intuito de aproximação e melhorar a adaptação dos mesmos Avaliação Psicológica com emissão de Parecer para cargos com nível de Supervisão e Coordenação. Realização de entrevistas de desligamentos – com emissão de relatórios ao final de cada mês. Experiência com Avaliação e Pesquisa de Clima.Atuação nos Programas de desenvolvimento de Liderança, criação do Programa de Acompanhamento de Líderes (Mini Coaching), e Programa de Jovens, desde levantamento do Perfil Funcional até controle de participação nos Programas – (Elaboração do Mapa de Sucessão). Experiência com o Programa de Produtividade e Resultados (PPR), desde o acompanhamento e divulgação das metas de cada setor, até a capacitação da operação para conhecimento das metas. Gestão de Programas como Jovem Aprendiz, Jovem Parceiro (Trainee), Jovem Atvos, programas internos de desenvolvimento de Pessoas, e Programas de Estágio, desde o processo de R&S, até o acompanhamento dos Jovens com elaboração de Projetos de Melhoria.Experiência com sistema Ronda e People Soft. -
Analista De Recursos HumanosApoema Rh Jun 2015 - Jul 2016Dourados E Região, BrasilRecrutamento e Seleção, Avaliação Psicológica e elaboração de laudos e pareceres. Elaboração e desenvolvimento de treinamentos.
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Analista De Recursos HumanosJbs May 2013 - Jun 2015Dourados E Região, BrasilResponsável pela área de Recrutamento e Seleção em grande volume, áreas operacionais com demanda de 160 contratações por mês, Administrativas e Lideranças.Controle de Quadro de Lotação, Cargos e Salários, controle e lançamentos de Transferências entre filiais e transferências internas de setores.Responsável pela Contratação e Gestão de Jovem Aprendiz (120) e Programas Coorporativos de Desenvolvimento.Apresentação de Indicadores Absenteismo e Turnover.Sistema Sênior e RM. -
Analista De DesenvolvimentoUsina São Fernando May 2012 - May 2013Dourados, Mato Grosso Do Sul, BrasilResponsável pela Área de Recrutamento e Seleção da Unidade, bem como Programas de Desenvolvimento.
Alexandra Silva Skills
Alexandra Silva Education Details
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Analista Comportamental Disc -
Escola De Negócios Do RhCertificação Analista De Recrutamento E Seleção Por Competências -
Professional Self Coaching -
Gestao Estratégica -
Psicologia
Frequently Asked Questions about Alexandra Silva
What company does Alexandra Silva work for?
Alexandra Silva works for Suzano
What is Alexandra Silva's role at the current company?
Alexandra Silva's current role is Psicóloga | Business Partner | Consultora de RH | Coach I Especialista em Recrutamento e Seleção | Analista Comportamental Disc | Treinamento e Desenvolvimento |.
What is Alexandra Silva's email address?
Alexandra Silva's email address is al****@****msn.com
What schools did Alexandra Silva attend?
Alexandra Silva attended Instituto Brasileiro De Coaching - Ibc, Escola De Negócios Do Rh, Instituto Brasileiro De Coaching - Ibc, Centro Universitário Da Grande Dourados, Centro Universitário Da Grande Dourados.
What skills is Alexandra Silva known for?
Alexandra Silva has skills like Human Resources, Sap, Microsoft Excel, Microsoft Powerpoint, Recrutamento, Recursos Humanos, Microsoft Office, Microsoft Word, Powerpoint, 5s, English, Dos.
Who are Alexandra Silva's colleagues?
Alexandra Silva's colleagues are Bruno Garcia, Paula Geovana Gomes, Geovanna Amorim, Vanieli Caroline, Amanda Machado, Lucas Habib, Maurilio Souza.
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Alexandra Silva
Ipatinga, Mg -
Alexandra Silva
Leaf Planning | Production Strategy | Planning | Continuous Production | Philip Morris BrasilSanta Cruz Do Sul, Rs -
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