Asesor externo para la implementación de estrategia comercial, capacitación de equipo de trabajo, indicadores de gestión, consecución y fidelización de nuevos clientes.

- Capacitación de personal en políticas y servicios de la compañía.- Capacitación de procesos migratorios que atañen directamente procesos académicos en ( América del norte , Europa, Reino Unido , Oceanía ).- Capacitación con los diferentes representantes de los colleges , escuelas y universidades partner de la compañía.- Capacitación al personal en servicio al cliente y destrezas comerciales.- Motivación y seguimiento de los colaboradores para el cumplimiento de metas, ( ventas, visas, viajeros ,entre otros y reporte de indicadores . - Manejo de presupuesto para gastos internos de la sucursal.- Solución de conflictos internos que mejoren el clima organizacional enfocado al crecimiento personal y empresarial._ Creación de estrategias en crecimiento de mercado (inicialmente recibí la compañía con dos colaboradores y en este momento cuento con seis ) - Control y actualización de documentos legales y de funcionamiento de la sucursal.- Control y manejo de planta física.

Asesoría académica para perfiles interesados en educación en el exterior , tanto para idiomas como estudios superior , en colleges y universidades de Europa, América del Norte , Oceanía y Reino unido--Motivar los procesos, búsqueda programas idóneos a los diferentes estudiantes interesados , ajustando presupuesto y condiciones migratorias que les permitan realizar su sueño y proyecto académico.-Con base en estas asesorías buscar clientes potenciales para inscripción y proceso , cumpliendo con indicadores de gestión, presupuesto en ventas , siempre sobre cumpliendo.

Comercial , Facturación y Procesos licitatorios ambientales.-Apertura de clientes nuevos, elaboración de licitaciones para el sector de Hidrocarburos.-Recaudo de Cartera gestión de contratos con clientes, cumplimiento.-Reporte de indicadores de ventas y recaudos.-Recepción de quejas y reclamos, gestionando solución de inconvenientes

-Conciliación de carteras vencidas.-Estados financieros de Entidades promotoras de salud y sus prestadores.-Facturación de servicios de salud , de la zona Norte del país.-Reporte de indicadores de cumplimiento y alcance de metas.

Organización logística de la ciudad de Bogotá para el servicio medico domiciliario.-Administración de personal.-Socializacion de resultado ante las EPS suscritas , entre otros.-Identificación de personal para contratación.-Elaboración de rutas domiciliarias y seguimiento de las mismas ( médicos y enfermeros)

Adquisición de suministros para pacientes suscritos, conciliación de cartera con proveedores, identificación de pacientes recurrentes, consolidación de resultados , trazabilidad de tendencia en consumo.