Aline Labello Email & Phone Number

State Of São Paulo, Brazil

Campinas, São Paulo, Brasil

Time de Gente e Gestão em empresa do segmento de tecnologia. Como Analista de Atração e Seleção Sênior, sou responsável por todos os processos de Recrutamento e Seleção (R&S) de profissionais para atendimento das demandas internas e externas das empresas do grupo.Desenvolvo e implemento estratégias de recrutamento, conduzo entrevistas e reuniões de alinhamento, colaboro com líderes para entender as necessidades da área, monitoro descritivos de cargo e acompanho indicadores da área de seleção. Todo esse processo é realizado com a finalidade de garantir uma experiência positiva para com os candidatos participantes e demais stakeholders envolvidos nos projetos.

Campinas, São Paulo, Brasil

Time de Recursos Humanos, responsável por todas as rotinas de recrutamento e seleção de profissionais para os projetos do grupo.Atuação em Talent Acquisition, marca empregadora, comunicação e projetos de RH.

Campinas, São Paulo, Brasil

Time de Pessoas & Cultura de startup no segmento de tecnologia (SaaS). Responsável por todos os processos de Recrutamento e Seleção (R&S) de profissionais para atendimento das demandas internas. Participação em projeto de contratação/expansão de startup com utilização de ferramentas ágeis e inteligência artificial para recrutamento. Responsável pela elaboração de relatórios e pareceres técnicos de candidatos, levantamento de dados da área e comparativo de cenários para embasar a tomada de decisão das contratações. Responsável pela frente de projetos de marca empregadora, employee experience, atração/talent e ações estratégicas da área de retenção e de desenvolvimento humano para profissionais da área de tecnologia e comercial. Acompanhamento do plano de desenvolvimento dos colaboradores e avaliações de desempenho. Suporte em comunicação interna e indicadores da área.

Itatiba, São Paulo, Brasil

Time de Recursos Humanos Regional, responsável por recrutamento e seleção de profissionais e DHO (Desenvolvimento Humano Organizacional), para atendimento de demandas em nível Brasil (4 fábricas) e Paraguai com reporte ao time de HR Central, na Alemanha. Atração e Seleção de profissionais Staff: posições administrativas, técnicas, especialistas e gestão.Acompanhamento de Jovem Aprendiz e Estagiários (PDI, relatórios junto as instituições de ensino e avaliações semestrais junto aos respectivos gestores).Implantação de políticas e procedimentos junto aos times de RH locais.Plano de Integração de Colaboradores.Elaboração de relatórios e dados para análise de cenários, apoio em estudos de composição salarial decorrentes de movimentações ou contratações de profissionais.Apoio em comunicação interna.

Mogi Guaçu E Região, Brasil

Time corporativo, responsável por recrutamento e seleção de talentos para atendimento nível Brasil (total de 9 fábricas entre negócios de papel/celulose e embalagens). Contratação para diferentes níveis hierárquicos: operacionais, administrativos, técnicos, especialistas e gerenciais em atendimento ao HR Business Partner nas demandas de seleção.Suporte na condução de Programas: Jovem Aprendiz e Estagiários.Hunting de profissionais através de plataformas de seleção e parceiros.Elaboração de relatórios e dados para análise de cenários.Conhecimento em sistema SAP.

Campinas, São Paulo, Brasil

Equipe Central do Serviço de Gestão da Qualidade (SGQ) do Laboratório Nacional do Ministério da Agricultura (Lanagro-Campinas). Suporte aos demais departamentos laboratoriais em rotinas administrativas e de qualidade.

Valinhos, São Paulo, Brasil

Consultoria de recursos humanos prestadora de serviços para pequenas, médias e grandes empresas da cidade de Valinhos/SP e RMC.Recrutamento de pessoas e seleção de profissionais para vagas operacionais, administrativas, técnicas e gestão de áreas: comercial/vendas, finanças, saúde, TI, engenharias, marketing, RH, operações (logística, produção), auditoria e consultoria + estagiários e aprendizes.Participação na área comercial com foco em projetos de RH e obtenção de novos clientes e negócios (projetos de RH).

Campinas, São Paulo, Brasil

Consultoria de R&S com foco em vagas para o segmento de telecomunicações (empresas de grande porte da região de Campinas/SP). Recrutamento e seleção de pessoas (aprendizes, estagiários e profissionais de telecomunicação em diferentes níveis).Treinamento e desenvolvimento de equipes e líderes. Desenvolvimento de projetos de recursos humanos e campanhas motivacionais.Acompanhamento e análise de indicadores de desempenho para obtenção de metas.

Master Of Business Administration - Mba, Gestão De Pessoas

Esamc, Administração

Workshop: ”Visão global e pensamento estratégico” – ESAMC Workshop: “Comprometimento e responsabilidade” – ESAMC Workshop: “Processo de.