Especialista en personas, Ayudo empresarios, gerentes, ejecutivos, administradores y líderes a desarrollar el mas alto nível de habilidades de liderazgo y de gestión por medio de soft siklls.Utilizo la metodologia que integra el Business Coaching Tradicional al Coaching Integral Sistemico. O sea, usando todo el alcance cognitivo del coaching tradicional más la estructuración emocional del CIS,Un exclusivo processo de coaching basado en 13 princípios universales de alta performance con herramientas y conceptos a ser implementados en las empresas.Más de 1.000 hs de vuelo en sesiones individuales. Más de 12 años en desarrollo, capacitación y gestión de personas, con experiencia en el sector privado, público y ong's.Los objetivos de un proceso de Business Coaching son:1. Producir unm contínuo incremento en las competencias en Gestión Empresarial, teniendo en cuenta el “teorema de ataque y defensa”.2. Aumento de la capacidad emocional y cognitiva para transformar a personas en un líder nível cinco, según la definición establecida por Jim Collins.3. Princípio del Maestro Empresarial o Maestria Empresarial.4. Aumento de la calidad del Clima Organizacional.5. Aumento de la capacidad productiva en cantidad y calidad.6. Criación de una visión estratégica probada y compartida.7. Formación de equipos de altísimo performance.8. Consecuente incremento de la facturación y lucro.9. Modernización e innovación del modelo empresarial.