Planificación, organización, dirección y control de las actividades del departamento de Administración, con el objeto de cumplir con las obligaciones legales, contables y fiscales de la empresa.Verificación del cumplimiento de normativa interna y externa de los distintos departamentos. Propuesta de mejora y control en los procesos de trabajo.Diseño, parametrización e implementación del programa de gestión SAGE50.Establecer sistema de reporte periódico para ayudar en la toma de decisiones (cuadros de mando).Elaboración del presupuesto anual por departamentos (analítica) para posterior control y análisis de las desviaciones.Control de procesos de tesorería: elaboración y seguimiento de Cash-Flow detallado, pagos conforme a política interna, control de cobros y TPVs virtuales.Implantar políticas de RRHH conforme a las directrices de la central. Selección y contratación de personal.Participación activa en el desarrollo de herramientas corporativas de formación y comunicación interna para mejorar la experiencia de los empleados y mantener su compromiso.

Contable general

Apoyo administrativo a la Jefatura de la Unidad Administradora del Fondo Social Europeo.