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Atualmente, sou responsável pela condução integral do processo de Recrutamento e Seleção das vagas corporativas do grupo TUV Rheinland no Brasil, incluindo posições de nível gerencial. Meu trabalho assegura a contratação de profissionais alinhados aos objetivos estratégicos das áreas contratantes e às políticas corporativas da empresa.Principais Atividades e Responsabilidades:Recrutamento especializado: Atendimento a diversas áreas e segmentos de negócios no grupo TUV Rheinland… Show more Atualmente, sou responsável pela condução integral do processo de Recrutamento e Seleção das vagas corporativas do grupo TUV Rheinland no Brasil, incluindo posições de nível gerencial. Meu trabalho assegura a contratação de profissionais alinhados aos objetivos estratégicos das áreas contratantes e às políticas corporativas da empresa.Principais Atividades e Responsabilidades:Recrutamento especializado: Atendimento a diversas áreas e segmentos de negócios no grupo TUV Rheinland, garantindo soluções ágeis e alinhadas aos objetivos organizacionais.Gestão completa do processo seletivo:Alinhamento de perfil junto aos gestores;Definição de estratégias de captação e divulgação de vagas;Triagem de currículos, hunting e mapeamento de mercado;Condução de entrevistas, tanto presenciais quanto virtuais (via Teams);Fornecimento de feedback estruturado a todos os candidatos, aprovados e reprovados.Captação de talentos: Utilização de plataformas como LinkedIn e sistemas integrados de recrutamento (Catho) para atração de profissionais qualificados.Gestão de indicadores: Monitoramento de métricas e SLA, garantindo o fechamento de vagas dentro dos prazos estipulados e mantendo transparência com a gestão por meio de relatórios atualizados.Elaboração de pareceres e propostas:Desenvolvimento de pareceres técnicos sobre candidatos;Emissão de cartas propostas, seguindo fluxos de aprovação internos e assegurando uma experiência positiva ao candidato.Expertise em ferramentas digitais e mapeamento de mercado para hunting assertivo.Capacidade de conduzir processos seletivos com candidatos internos e externos, alinhando competências e cultura organizacional.Desenvolvimento Humano & Organizacional (DHO) que promovem o engajamento, capacitação e desenvolvimento dos colaboradores.Minha atuação na TUV Rheinland combina agilidade, qualidade e foco na excelência, contribuindo diretamente para o fortalecimento do time e o sucesso estratégico da organização no Brasil. Show less

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PROJETO - ENGEMOB(Engenharia de Mobilidade)Responsável pela divulgação de vagas internas e externas, hunting e triagem de currículos através do portal de carreiras e canais parceiros. Recrutamento e Seleção, agendamento e acompanhamento de entrevistas remotas, alinhamento de perfis e acompanhamento dos processos seletivos junto aos gestores da área. Acompanhamento do processo admissional, agendamentos de exames admissionais, feedback dos processos seletivos aos candidatos.Sistema Oracle.

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Responsável pela condução de todo o processo de recrutamento e seleção das vagas corporativas, até nível gerencial, garantindo a contratação de profissionais alinhados aos objetivos estratégicos da área contratante e de acordo com as políticas pré-estabelecidasRecrutamento de profissionais nas seguintes áreas: Comércio/Varejista(C&C Casa e Construção), Comunicação(Rádio Transamérica), Hoteleiro(Transamérica Resort Comandatuba). Comercial(Transamérica Expo Center), Industrial(Águas Prata e… Show more Responsável pela condução de todo o processo de recrutamento e seleção das vagas corporativas, até nível gerencial, garantindo a contratação de profissionais alinhados aos objetivos estratégicos da área contratante e de acordo com as políticas pré-estabelecidasRecrutamento de profissionais nas seguintes áreas: Comércio/Varejista(C&C Casa e Construção), Comunicação(Rádio Transamérica), Hoteleiro(Transamérica Resort Comandatuba). Comercial(Transamérica Expo Center), Industrial(Águas Prata e Sorvetes LaBasque), Condução de todas as etapas do processo seletivo: alinhamento de perfil com gestor, definição de meios para captação de candidatos e divulgação de vagas, triagem de currículos, abordagem telefônica, agendamento e condução de entrevistas (presenciais e por Teams) e feedback aos candidatos;Realização de processo seletivo com candidatos internos e externos.Divulgação de vaga e captação/ hunt através de fontes: Gupy e LinkedIn.Gestão de candidato através da plataforma Gupy.Responsável pelos indicadores da área, garantindo o fechamento das vagas dentro do prazo estipulado (SLA); Elaboração de parecer do candidato.Retorno para candidatos reprovados.Elaboração de carta proposta, considerando fluxo de aprovações, e orientações em relação ao processo admissional para o candidato aprovado; Solicitação de agendamento de exame médico admissional e encaminhamento para o candidato.Processo de Onboarding de novos colaboradores.Atualização de planilha com controle de vaga para report à gestão.Hunting, mapeamento de candidatos para possíveis oportunidades. Show less

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PROJETO - GRUPO EQUATORIAL ENERGIA(SANEAMENTO BÁSICO - AMAPÁ)Atuação em projeto de grande porte para a área de Energia e Saneamento.Recruiter on demand.Alinhamento de Perfil.Captação e entrevistas com os candidatos.Hunting (Utilização de ferramentas de seleção eficientes).Elaboração de Parecer.

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Recrutamento e seleção, desde do processo de veiculação da vaga, triagem de candidatos à realização das entrevistas, avaliação dos candidatos e encaminhamento à entrevistas técnicas. Divulgação das vagas em sites especializados, instituições de ensino e outros locais.Responsável por todo processo de admissão. Envio dos arquivos, recebimento dos documentos, lançamento no sistema.

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Meu maior foco no Recursos Humanos era a coordenação do setor de escalas de profissionais na área da saúde, e de todas as ações pertinentes ao setor, com foco principal em Recrutamento e Seleção de equipes para os mais diversos eventos, desenvolvimento e acompanhamento de projetos de premiação das equipes externas e internas.

Recursos Humanos, Desenvolvimento De Recursos Humanos

Radialista, Rádio, Atuação Como Locutor Publicitário Com Drt.

Activities and Societies: Produção de programas esportivos e musicais. Assistente de estúdio, assistente de produção, coordenador de.