ORTEC ENGINEERING – CHARGE DE RECRUTEMENT • Analyse des besoins, • Rédaction et diffusion des annonces, • Sourcing et approche directe, • Développement de réseau (Paris et Marseille), entretien du vivier candidats, • Pré-qualifications téléphoniques, • Conduite des entretiens d’embauche. • Evènement de la marque employeur (Organisation et participation forum emploi, jobdating recrutement).

- Recrutement :Recueil et analyse des besoins clients Rédaction et diffusion d'annonce sur joBboards et réseaux sociaux Sourcing et pré-selection téléphonique Entretien individuel ou collectif- Commercial :Prospecter et qualifier les clients potentiels (terrain et téléphonique)Fidélisation (terrain et téléphonique) - AdministratifContrat de travailSaisie CRM Placement et suivit de mission

- Accueillir et répondre aux prospects- Valoriser les offres et services de la marque FREE- Ecouter et diagnostiquer les besoins afin d’apporter une solution adaptée- Vendre des abonnements Adsl et Mobile (appels entrants et appels sortants)

- Prospection des clients potentiels sur une base CRM et sur un sécteur défini- Prospection terrain et téléphonique- Prise de rendez-vous auprès de TPE PME PMI- Réalisation des entretiens clientèle, de la négociation et du closing des ventes- Réalisation des propositions commerciales en adéquation avec les besoins du client- Suivi et analyse des résultats

- Vente de véhicules d’occasion (leasing)- reprise véhicule client - Pricing avec étude de marché concurrentielle- Accompagnement des nouveaux collaborateurs- Organisation logistique et stock de véhicules- Gestion SAV - Prospection et Fidélisation clientèle