Anissa Aouadi Email & Phone Number

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France

- Superviser et optimiser le fonctionnement de l'entreprise - Réaliser des études statistiques et le suivi de la rentabilité - Mettre en place et développer une relation commerciale de proximité avec les clients- Représenter l’entreprise auprès de ses partenaires- Mettre en avant l'offre de services et développer la qualité de service- Gestion des relations sociales collectives et individuelles et garantie du climat social interne- Organiser le travail et développer les compétences des équipes et des individus - Veiller au respect des réglementations et de la sécurité en généralLogiciels : Silae, Fulll ex-Ibiza Software, Word, Excel, Extranet, Google Drive, Net-entreprises, ELnet

Villeurbanne

- Superviser et optimiser le fonctionnement de l'entreprise - Réaliser des études statistiques et le suivi de la rentabilité - Rend régulièrement compte à la direction de l’avancement des travaux et du respect du budget- Mettre en place et développer une relation commerciale de proximité avec les clients- Représenter l’entreprise auprès de ses partenaires- Mettre en avant l'offre de services et développer la qualité de service- Gestion des relations sociales collectives et individuelles et garantie du climat social interne- Organiser le travail et développer les compétences des équipes et des individus - Veiller au respect des réglementations et de la sécurité en généralLogiciels : Fulll ex-Ibiza Software, Silae, Word, Excel, Extranet, Google Drive, Net-entreprises, ELnet

Villeurbanne, Rhône-Alpes, France

Gestion du portefeuille global :- Organise et planifie les dossiers : élabore les plans de missions, les plannings et suit l’avancée des travaux- Gestion de la relation client (RDV, accompagnement, audit de paie, insatisfaction …) - Rend régulièrement compte à la direction de l’avancement des travaux - Sollicite si besoin la direction pour solutionner les points bloquants- Supervise techniquement les collaborateurs intervenant sur les dossiers dont il a la charge- Répond aux questions ou aide les collaborateurs à résoudre les difficultés qu’ils rencontrent sur les dossiers- Participe à la production des dossiers de paie si nécessaireEncadrement : - Formation, accompagnement et soutien aux collaborateurs paie - Montée en compétences - Répartition de la charge de travail- Identification des besoins en recrutement et participation aux entretiensLogiciels : FULLL (ex-Ibiza Software), Word, Excel, Extranet, Google Drive, Net-entreprises, ELnet

Villeurbanne, Rhône-Alpes, France

Domaine : Multi-conventionnel Spécialité : BTP et TP- Mise en place du paramétrage du logiciel de paie - Gestion d'un portefeuille de paies (350 à 450 paies/70 entreprises) - Prise en charge de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs (attestations, gestion maladie, mutuelle / prévoyance, documents de sortie...) - Gestion des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles dans le respect des délais imposés - Garantir le bon déroulement mensuel des opérations de paie et mettre en place des actions correctives - Conseil client en matière de paie et charges sociales- Élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties- Etre en veille permanente vis-à-vis de la législation- Écrire les procédures liées à la paie Logiciels : FULLL (ex-Ibiza Software), Word, Excel, Extranet, Google Drive, Net-entreprises, ELnet

Tassin-La-Demi-Lune, Rhône-Alpes, France

Bachelor Gestionnaire de paie et social : Domaine : Transports routiers de marchandises - Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, promotion…- Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle- Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite...- Elaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties- Etre en veille permanente vis-à-vis de la législationLogiciels : Pégase, Word, Excel, Net-entreprises, ELnet

Bron, Rhône-Alpes, France

- Mise en relation entreprises/intérimaires- Accueil, présentation et recrutement des intérimaires- Constitution des dossiers de candidature- Mission d'information et de conseil auprès des intérimaires sur le poste occupé, les conditions de travail et les règles à suivre dans l'entreprise où sera effectuée la mission- Suivi des missions des intérimaires- Maîtrise de l'environnement juridique de l'entreprise et notamment les règles de sécurité- Gestion administrative des dossiers des intérimaires (contrat, visite médicale, saisie des heures, DPAE…)- Réaliser les paies intérimaires et les factures clients - Tâches administratives et secrétariat de l'agence (classement, courrier…)- Participation au développement commercial de l'agence en envoyant les bons profils sur les missions et en entretenant de bonnes relations commerciales avec les entreprises clientes Logiciels : Interne, Word, Excel

Villeurbanne/Lyon

- Assurer la gestion administrative des agences - Garantir la fiabilité des éléments de paies et facturation transmis aux agences- Contribuer à la qualité des relations avec les différents interlocuteurs des agences qui lui sont confiés : candidats, intérimaires et entreprises- Relancer, contrôler et saisir les relevés d'heures- Réaliser les paies intérimaires et les factures clients - Contrôler et analyser les indicateurs de gestion- Alerter sur les risques en lien avec la facturation et les paies- Participer au traitement des réclamations et proposer des solutions - Conseiller les clients, leur proposer des solutions au regard de leur problématique gestion- Rendre compte de son activité et de ses résultats- Communiquer sur les données de gestion liées à la facturation et aux paies- Saisir et mettre à jour les données conventionnelles, contractuelles et légales (notamment en matière de tarifs et d'horaires)Logiciels : Interne, Word, Excel

Vaulx-En-Velin, Rhône-Alpes, France

BTS Assistante de Gestion : La gestion des entrées et sorties :- Sourcing des candidats - Établissement des dossiers administratifs de chaque salarié La gestion administrative du personnel et la paie :- Suivi administratif du personnel et déclarations aux organismes sociaux (DUE Déclaration Unique d'Embauche, gestion des visites médicales, suivi disciplinaire...) - Gestion et suivi des temps des collaborateurs - Préparation des paies (éléments variables, absences, primes ...) Logiciels : Sage, Word, Excel

Région De Lyon, France

Bac professionnel Secrétariat : - Accueillir les visiteurs et répondre à leurs demandes- Gérer les appels téléphoniques (entrants et sortants)- Réceptionner, rédiger et transmettre les courriers et les e-mails- Gérer l’agenda des ingénieurs : préparer les voyages et déplacements- Organiser des réunions, prendre en notes les échanges et rédiger les comptes rendus- Trier et organiser le classement de documents et dossiersLogiciels : Word, Excel

Bachelor, Gestionnaire Paie Et Social, Obtenu

Gestion de la paie et déclarations sociales Gestion des organisations Gestion administrative du personnel : chercher, comprendre et.

Bts, Assistante De Gestion Pme Pmi, Obtenu

Communication appliquée Gérer les relations clients-fournisseurs Culture économique et juridique Soutenir le fonctionnement et le.

Baccalauréat, Secrétariat, Obtenu

Communication, accueil et relation Organisation (gestion et planification des activités) Gestion des dossiers fonctionnels Comptabilité.

Bep, Comptabilité, Obtenu

Comptabilité Commerce Communication et organisation Informatique et logiciels bureautiques