o Planerat olika utbildningsinsatser för chefer och medarbetare genom sammanställning av egna och andras behovsanalyser. o Samordnat och strukturerat innehåll i ett stort antal utbildningar inom bland annat ledarskap, statstjänstemannarollen, projektledning samt medieträning, tillsammans med ansvarig konsult/utbildningsansvarig. o Stöttat chefer i främst HR-administrativa frågor men även i HR frågor i stort, inklusive att vara HR-chefens administrativa stöd. o Introducerat och utbildat chefer i lönesystem och andra administrativa system. o Utbildat 20-tal nya redaktörer för intranätet i SiteVision samt tagit fram instruktioner. o Uppdaterat introduktionsutbildningen för nyanställda samt ansvarat för introduktionsdag fyra gånger per år. o HR administration, t ex skriva personalbeslut, lägga upp ny medarbetare i lönesystemet, hålla introduktionsdagar med praktisk information, kontaktperson mot Statens servicecenter samt varit delaktig i rekryteringsprocessen.

o Allmänna administratörsuppgifter som beställningar av olika slag, välkomnade klienter, transkripterdea och skrev brev samt stöttade advokaterna i deras arbeteo Strukturerade och städade arkivet

o Implementerade strategier och utbildade i kompetensförsörjning. o Var teamledare för kompetensutvecklarna (5st) på Domstolsverket.o Implementerade ett nytt verksamhetsstöd SABA, inom Sveriges domstolar för utbildningsadministration och kompetensförsörjning. Det innbar att få cirka 80 självständiga myndigheter och cirka 6000 användare att börja använda systemet.o Utbildade kollegor och administrativt ansvariga i LMS (Learning Management system) SABA samt tog fram instruktioner. o Samordnade och strukturerade innehåll i ett stort antal utbildningar tillsammans med ansvarig konsult/utbildningsansvarig, i bland annat ledarskap, projektledning samt medieträning.

o Administrerade utbildningar samt förvaltade utbildningsportal och utbildningskataloger för inköpare på Sony Ericsson (ca 500 st globalt anställda). o Samordnade och strukturerade innehållet i ett stort antal utbildningar tillsammans med ansvarig konsult/utbildningsansvarig, i bland annat ledarskap, projektledning och lean.

o Arbetade med talent management, utvecklingscenter, successionsplaner och employer branding som en del i utvecklingsteamet. o Administrerade medarbetarundersökningar samt efterarbetet.

o Coachade individer i arbetssökarprocessen.o Coachade och arbetade med individer på vägen mot självförsörjning.o Arbetade nära med utbildningsaktörer inom vuxenutbildningo Var super-user i vårt administrativa systemo Utbildade kollegor i en uppdatering av administrativt system samt tog fram instruktioner.