● Criba curricular, organizar, seleccionar y realizar entrevistas vía telefónica y presencial.● Publicar y difundir ofertas laborales en base a los criterios consensuados con el cliente.● Atender, fidelizar y ofrecer seguimiento continuo tanto de clientes como de trabajadores.● Elaborar contratos, altas y bajas en la Seguridad Social.● Gestionar permisos reglamentarios, vacaciones y reconocimientos médicos.● Subir documentos (EPI, revisiones médicas, cursos de… Show more ● Criba curricular, organizar, seleccionar y realizar entrevistas vía telefónica y presencial.● Publicar y difundir ofertas laborales en base a los criterios consensuados con el cliente.● Atender, fidelizar y ofrecer seguimiento continuo tanto de clientes como de trabajadores.● Elaborar contratos, altas y bajas en la Seguridad Social.● Gestionar permisos reglamentarios, vacaciones y reconocimientos médicos.● Subir documentos (EPI, revisiones médicas, cursos de PRL)● Asesorar y resolver dudas a los trabajadores y candidatos. Show less

🚀Funciones:● Gestión de Equipos (selección, onboarding, formación, desempeño, seguimiento y motivación).● Gestión de Stock (Entradas, salidas, inventario, organización, análisis de producto). ● Gestión administrativa (caja, arqueos, análisis, informes semanales, gestión de horarios, vacaciones y budget).● Establecer objetivos y planes de acción según análisis de los KPI's.