Onze zorg is een veilig thuis voor iedereen in Twente. Wij zetten ons in om alle vormen van huiselijk geweld tegen volwassenen en kinderen te stoppen. Dit doen we niet alleen, maar met onze samenwerkingspartners. Elke dag zorgen wij er voor dat de (acute) onveiligheid stopt. Samen maken wij ons hard voor het veilig opgroeien, samenleven en oud worden voor iedereen in Twente. Want geweld stopt niet vanzelf.Samen Twente is de overkoepelende organisatie van Veilig Thuis Twente, GGD Twente en Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp Twente. Samen met de 14 gemeenten in Twente en onze ketenpartners zet SamenTwente zich in voor een gezond, veilig en vitaal Twente.

GGD Twente draagt bij aan de gezondheid van de Twentenaren door deze te beschermen, bewaken en bevorderen. De Algemene Gezondheidszorg van GGD Twente is een zeer diverse afdeling, bestaande uit de volgende onderdelen: Infectieziektenbestrijding, Inspectie en Hygiëne, Milieu en Gezondheid, Openbare Geestelijke Gezondheidszorg, Seksuele Gezondheid, Tuberculosebestrijding, Forensische dienst, GGD Rampen Opvang Plan en het Centrum Seksueel Geweld. Een mooie verzameling van taken, uitgevoerd door medewerkers die midden in de samenleving staan om op hun terrein op zeer professionele wijze waarde toe te voegen voor de inwoners van Twente. In mijn rol als manager ben MT-lid van GGD Twente en daarnaast lid van het Centrale Management Team van het Openbaar Lichaam Gezondheid.

In de functie van Hoofd Vaccineren was ik verantwoordelijk voor de uitvoering van de vaccinatiestrategie van de Nederlandse Overheid. In korte tijd hebben we met een klein en betrokken team een vaccinatie-organisatie opgebouwd met zes locaties in Twente en zo'n 600 medewerkers. Een prachtige klus.

De Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD) Twente is de gezondheidsdienst voor alle inwoners van Twente. Als teamleider binnen de afdeling Algemene Gezondheidszorg geef ik leiding aan drie teams, namelijk Seksuele Gezondheid, Inspectie & Hygiëne en Infectieziektebestrijding. Daarnaast vervul ik een rol binnen de crisisorganisatie als crisiscoördinator.

Music, documentary and portrait photographer. I work both on location and in my studio in Hengelo. Passion for music and photographic craftsmanship come together in this profession!

Brandweer Cluster Oost is een grote moderne hulpverlenings-organisatie, die de hulpverlening, brand- en ongevalsbestrijding en preventie voor de steden Enschede en Haaksbergen verzorgt. Als integraal manager gaf ik leiding aan één teamleider en 25 medewerkers, die de preventieve brandweertaken verzorgen. Dit betrof vergunningverlening, toezicht en risicocommunicatie. Mijn focus lag op het verbeteren van de interne organisatie en het vermeerderen en verbeteren van de samenwerking met gemeentelijke en overige externe partners, naar een afdeling die midden in de samenleving staat. Daarnaast was ik verantwoordelijk voor het ontwikkelen van pro-actie, preparatie- en preventiebeleid van de brandweer.

Bureau Selectieadvisering van de Politieacademie verzorgt de selectie van alle nieuw instromende politiemedewerkers en verzorgt assessments voor andere functies binnen de politie en voor externen. Als manager gaf ik leiding aan de locatie Apeldoorn, bestaande uit 50 betrokken medewerkers, verdeeld over drie teams: psychologen, selectieadviseurs en ondersteuning. In mijn periode hier heb ik vorm gegeven aan een organisatieverandering, waarbij de drie teams zijn gevormd en er een coördinerende laag werd toegevoegd aan de organisatie. Mijn primaire aandachtsgebieden waren de bedrijfsvoering, personeelszorg en samenwerking met interne en externe partners.

Als projectleider was ik verantwoordelijk voor twee meerjarige projecten. 1. Met de Landelijke Deskundigheidsmakelaar hebben we met een klein team een dienst opgezet waar rechercheteams terecht kunnen voor gescreende en op deskundigheid beoordeelde experts van universiteiten, instituten en bedrijven in binnen- en buitenland.2. Als onderdeel van het Versterkingsprogramma Opsporing en Vervolging heb ik de recherchekundige masteropleiding voor zij-instromers bij de recherche vormgegeven.

Mijn expertise lag op het gebied van de toepassing van gedragswetenschappelijke kennis binnen het recherchewerk. Vanuit deze expertise gaf ik les op het gebied van onder andere getuigenverhoor, verdachtenverhoor, waarneming en coaching. Daarbij ontwikkelde ik onderwijs op basis van nieuwe onderwijsvormen, op MBO, HBO en masterniveau.

Bij Delta Vision heb ik mij bezig gehouden met voorkomende werkzaamheden op het gebied van werving, selectie en assessment. Verder heb ik een vragenlijst ontwikkeld, die kan worden ingezet als instrument om de geschiktheid voor commerciële functies te onderzoeken.