Antoine Gouble

Antoine Gouble Email and Phone Number

🚀 Je transforme le management pour une performance durable et autonome | đŸŒ±Expert Perfescience | đŸ‘„ Coach professionnel certifiĂ© @ Fastor GIE
Antoine Gouble's Location
Tournefeuille, Occitanie, France, France
About Antoine Gouble

Dans ma carriĂšre, j'ai vu des Ă©quipes avancer Ă  toute allure
 dans le mauvais sens ! Alors, j'ai appris Ă  inverser la vapeur, mais attention : toujours en respectant la loi de la gravité  managĂ©riale !" 🔄 Ma mĂ©thode ? "Perfescience" ! À mi-chemin entre la performance et la conscience, il y a l'art de l'Ă©quilibre. Pas celui du funambule (quoique), mais celui du manager qui marche sur un fil entre exigence et bienveillance. J'accompagne les entreprises Ă  *optimiser leurs processus* tout en gardant en vue la dimension humaine. Car comme disait un grand sage (moi) : "Rien ne sert de courir, il faut savoir *perfescienter* Ă  point !" đŸ‘šâ€đŸ’Œ Un parcours aux mille facettesDepuis mon premier jour de manager, oĂč j’ai dĂ» rĂ©concilier deux machines Ă  cafĂ© en grĂšve, jusqu’à aujourd’hui, oĂč j’accompagne des dirigeants Ă  sortir du "pilotage automatique", j’ai vu, vĂ©cu et
 corrigĂ© bien des situations complexes. Prise de poste, dĂ©veloppement de leadership, gestion du changement – tout y passe et je vous accompagne dans ces transformations avec passion et humour. Parce que comme disait mon PDG prĂ©fĂ©rĂ© : "Quand on change, on gagne
 si on ne perd pas tout !" 📚 Expert en gestion du changement
 et des rĂ©siliences !Chaque transformation que j'accompagne est un *chemin de rĂ©sistance*. Mais n'ayez crainte, car une rĂ©sistance bien gĂ©rĂ©e se transforme en opportunitĂ©. L’important, c’est de savoir identifier les freins, puis de les "dĂ©sserrer" sans forcer (sinon, ça casse !) pour permettre Ă  l’équipe de trouver son rythme. 🚀 Mes outils ?La matrice d’Eisenhower (classer, c’est gagner !), le management Agile (plus souple que la danse du limbo), et la mĂ©thode PERFORM (oĂč chaque Ă©tape fait PAF : Positionnement, Engagement, RĂ©engagement, Formation
). Autant de techniques Ă©prouvĂ©es pour transformer l’entreprise sans la secouer comme un cocotier ! Je suis Ă  votre disposition pour des Ă©changes autour de la **perfescience**, du **management des hommes** ou tout simplement pour partager des citations managĂ©riales aux accents dĂ©calĂ©s. Ensemble, transformons votre entreprise avec humour et efficacitĂ©. AprĂšs tout, pourquoi faire compliquĂ© quand on peut faire
 inattendu ?

Antoine Gouble's Current Company Details
Fastor GIE

Fastor Gie

View
🚀 Je transforme le management pour une performance durable et autonome | đŸŒ±Expert Perfescience | đŸ‘„ Coach professionnel certifiĂ©
Website:
fastor.com
Employees:
3
Antoine Gouble Work Experience Details
  • Fastor Gie
    Consultant En Transformation
    Fastor Gie Jan 2024 - Present
    Transformations organisationnelle et Digitale | Sparring partner de Dirigeants et Managers | Onboarding de Managers et Opérationnels.
  • Fastor Gie
    Manager De Transition Covea (Mma-Gmf-Maaf)
    Fastor Gie Feb 2023 - Dec 2023
    Le Mans, Levallois, Niort Et Tournefeuille (Télétravail)
    GĂ©rer une Ă©quipe, c’est un peu comme diriger un orchestre symphonique ! đŸŽ¶ pleins de personnes, rĂ©parties entre Niort, Le Mans et Levallois, avec un budget de 7 000 J/H, ça fait du bruit si ce n’est pas bien accordĂ©. Mais rassurez-vous, tout fonctionnait comme une horloge. ⏰Au programme : garantir le bon fonctionnement rĂ©galien đŸŽ© de la structure SCF (RH, budget, activitĂ©s), piloter les sujets transverses đŸ› ïž, et synchroniser les 4 entitĂ©s avec brio. Le tout en apportant un soutien de tous les instants Ă  4 managers de proximitĂ© đŸŽ».
  • Fastor Gie
    Pilote De L'Intégration Technique Du Projet Harmonisation Si Finances Covea (Mma-Gmf-Maaf)
    Fastor Gie Sep 2020 - Feb 2023
    Tournefeuille (Télétravail), Le Mans
    🎯 IntĂ©gration technique des SI financiers vers SAP chez CovĂ©a : Imaginez uniformiser les systĂšmes d’information financiers de 3 marques distinctes. C’était mon dĂ©fi ! 🚀👉 Pilotage dans des grands chantiers :- Diapason đŸŽ¶, pour harmoniser le SI Finance vers SAP, et Co’Station, dĂ©ployant 750 postes de validation.750 jours/hommes pour l'outillage et dĂ©ploiement, 150 jours pour les cycles de vie et 250 pour la gestion de configuration.- Un petit 400 jours pour l’accompagnement du Release Management.- Sans oublier la co-construction du modĂšle opĂ©rationnel projet RACI, la rĂ©appropriation des environnements et l'intĂ©gration des SI pilotes.đŸŽ›ïž
  • Fastor Gie
    Consultant En Transformation Organisationnelle Covea (Mma-Maaf-Gmf
    Fastor Gie Nov 2019 - Sep 2020
    Tournefeuille (Télétravail), Le Mans, Niort, Chartres
    Accompagnement stratĂ©gique et managĂ©rial des environnements de validation
 Ah, vaste programme ! 🎯 Entre vision globale et lean management, j’ai guidĂ© les Ă©quipes dans des ateliers orchestrĂ©s au Mans, Ă  Niort, Chartres et Montparnasse 🚄. De la dĂ©finition des offres de services Ă  l’élaboration du cycle de vie, tout a Ă©tĂ© rĂ©flĂ©chi, conçu, et validĂ© avec une prĂ©cision de funambule đŸŽȘ. Les devices de validation n’ont plus de secret pour moi, et la stratĂ©gie organisationnelle EVD ? Ah, elle est en place, validĂ©e SIP ! đŸ§©
  • Fastor Gie
    Pilote De Projets Techniques Ag2R La Mondiale
    Fastor Gie May 2019 - Oct 2019
    Tournefeuille (Télétravail), Lille, Evres, Chartres
    DĂ©mĂ©nager des DMZ d’un data center Ă  l’autre, c’est un peu comme changer un meuble d’une piĂšce Ă  l’autre sans casser les bibelots ! đŸ—ïž. Ateliers techniques, validation des prĂ©requis, suivi du chronogramme... et hop ! Nous voilĂ  Ă  piloter des Ă©quipes aux pĂ©rimĂštres multiples : des Ă©tudes, Ă  la prod en passant par la retraite complĂ©mentaire.Et pour le dĂ©ploiement de OneDrive ? 13 000 clients, 500 postes par semaine, c’est comme orchestrer une symphonie en plusieurs mouvements đŸŽ¶. Chaque Ă©tape, des impacts analysĂ©s, des risques mesurĂ©s... et toujours avec un plan de communication prĂ©cis 📊.
  • Groupama D'Oc
    Consultant En Transformation Digitale
    Groupama D'Oc Jul 2018 - Mar 2019
    Balma, Occitanie, France
    đŸŽ© AttachĂ© Ă  la Direction GĂ©nĂ©rale pour un projet de transformation digitale ambitieux, articulĂ© autour de 4 axes stratĂ©giques : Positionnement, DĂ©veloppement, Innovation, et RentabilitĂ©. 🎯J’ai menĂ© un benchmark pour offrir une vision globale aux dirigeants 🧐 et faciliter la dĂ©finition des SPONSORS (dont le principal, le Directeur GĂ©nĂ©ral). De la rĂ©daction du SchĂ©ma Directeur Ă  l'animation d’ateliers collaboratifs, en passant par le dĂ©ploiement de la plateforme Jalios et la formation des Ă©quipes, j’ai eu la chance d'ĂȘtre un acteur majeur dans le lancement d’une transformation Ă  grande Ă©chelle 🎬. Et tout cela, avec un systĂšme d’information... tentaculaire 🐙.
  • Freelance (Self Employed)
    Pilote De Projets Techniques Freelance
    Freelance (Self Employed) Jan 2018 - Jun 2018
    Toulouse, Occitanie, France
    Migration d'un systĂšme de caisse ? Ah, quelle aventure ! đŸ› ïž On avait un systĂšme non certifiĂ© en VB6 dans 150 salons... et il fallait bien faire quelque chose. Alors, aprĂšs une analyse minutieuse de l'organisation đŸ•”ïžâ€â™‚ïž, on a rĂ©flĂ©chi Ă  la possibilitĂ© de certifier ou de migrer vers une autre solution 🌐. Finalement, direction Hairnet ! đŸ’» On a rĂ©uni tout le monde, fixĂ© des objectifs 🎯, et dĂ©fini des processus clairs avec des Gantt, des jalons, et mĂȘme une formation Ă  Node.js. Le tout, dans une ambiance motivante. Et hop, en avant vers le dĂ©ploiement 🚀, avec un plan bien huilĂ© pour la suite !
  • Auto-Focus
    Coo
    Auto-Focus Jan 2016 - Jun 2017
    Région De Toulouse, France
    🎯 CrĂ©ation d'une solution marketing digitale pour concessionnaires automobiles, avec pour objectif de digitaliser les vĂ©hicules d'occasion Ă  360° (intĂ©rieur/extĂ©rieur) et de les vendre sur les marketplace đŸš—đŸ’». J'ai orchestrĂ© des partenariats techniques (FR, GB, NL, Rep. TchĂšque), levĂ© des fonds et commercialisĂ© un kit reproductible.đŸ’Œ De l'Ă©tude de marchĂ© au business model, en passant par la rĂ©daction des offres commerciales et la gestion de la R&D (lumiĂšres, plateau tournant, digitalisation), j’ai coordonnĂ© toutes les Ă©tapes du projet avec des outils de mesure (Excel, Power Pivot) et un POC installĂ© chez Clara Automobiles 🚀.
  • E-Logik
    Directeur D'Exploitation Et De Projets
    E-Logik 2012 - 2015
    Région De Toulouse, France
    Ah, l’expansion d’une entreprise, c’est un peu comme courir aprĂšs son ombre... Et quand le PDG, Thierry DuprĂ©, a senti que son ombre s’allongeait trop vite, il m’a recrutĂ© pour, disons, m’occuper des coins ! đŸ“ŠđŸ’Œ Moi ? J’ai pris en charge tout ce qui touchait Ă  la Supply Chain, au RH, Ă  l’IT, et mĂȘme Ă  un peu d’administratif, pendant que lui se concentrait sur les ventes et les finances 💾.Directeur de projets, DRH et Directeur opĂ©rationnel, j’étais lĂ  pour aligner les Ă©quipes, structurer, organiser, dĂ©mĂ©nager... Bref, transformer la complexitĂ© en efficacitĂ© ! 🚀 Chaque dĂ©mĂ©nagement, chaque machine intĂ©grĂ©e, chaque processus optimisé  jusqu’à installer un convoyeur automatique de 250 mĂštres đŸ› ïž. Et tout ça sans jamais arrĂȘter la logistique ! Vous imaginez ?Et puis, l'entreprise, elle n'a pas fait que grandir, elle a progressĂ© Ă  +40 % par an 📈 ! De la crĂ©ation de nouvelles entitĂ©s Ă  la rĂ©organisation complĂšte de la logistique, chaque projet menĂ© a permis Ă  E Logik de franchir des caps, d’atteindre 3,2 millions de CA, et de gĂ©rer 250 000 expĂ©ditions... tout ça avec 72 salariĂ©s đŸššđŸ‘„. Le tout en automatisant, formalisant, et bien sĂ»r, avec un brin d’humour pour garder les Ă©quipes motivĂ©es et prĂȘtes Ă  affronter les dĂ©fis de l'expansion.
  • R.C.S.
    Consultant / Pilotage De Projets
    R.C.S. 2009 - 2011
    Toulouse
    Plusieurs missions, plusieurs clients, un dĂ©fi constant !Pour CTSO (2009-2010), j’ai jonglĂ© avec les artisans 🎭, les documents administratifs 📄, les bilans thermiques đŸŒĄïž, tout en crĂ©ant des KPI sur Excel 📊. Et n’oublions pas la crĂ©ation de partenariats et le sponsoring 🏅.Chez Ventes du Diable (2010-2011), j’ai Ă©laborĂ© des business plans, conçu des arborescences de sites web 🌐 et mĂȘme créé des versions test. Un projet Ă  la fois, toujours avec prĂ©cision et flair 🎯.Avec Mismo (2011), refonte d’interface et dĂ©ploiement de SI pour un budget de 25K€, un jeu d’enfant
 ou presque đŸ’Œ.Et pour Ventes du Diable encore (2011-2012), j’ai menĂ© un projet Big Data de 250K€, dĂ©crochĂ© un prĂȘt OsĂ©o 💡, et optimisĂ© les process đŸŽ©. RĂ©sultat ? Un chiffre d’affaires de 174K€ et des chantiers bouclĂ©s avec succĂšs đŸ—ïž.
  • Fnac
    Business Manager Et Management De Transition
    Fnac 1998 - 2009
    Avignon, Toulouse Jda, Marseille, Poitiers Et Toulouse LabĂšge
    Ah, la FNAC ! 🎭 Faire du business (>32M€), GĂ©rer des grosses Ă©quipes (>40), des produits, des stocks
 et ouvrir des magasins ! Oui, oui, j’ai eu la chance d’ouvrir trois magasins : Toulouse Micro, LabĂšge, et Perpignan. Un peu comme un chef d’orchestre qui ajoute des musiciens Ă  son ensemble đŸŽ», il fallait que chaque ouverture soit une vĂ©ritable symphonie ! đŸŽ¶Mais attendez, ce n’est pas tout... J’ai aussi rĂ©alisĂ© trois missions de management de transition dans les FNAC de Marseille, Poitiers, et LabĂšge. Vous voyez, comme dans un grand spectacle oĂč l’on change de scĂšne, chaque mission nĂ©cessitait une attention toute particuliĂšre pour rĂ©organiser, guider et fĂ©dĂ©rer les Ă©quipes. đŸŽ©Manager des managers ? Pas de souci ! Piloter l’activitĂ©, dĂ©velopper le chiffre d’affaires, et tout ça avec sens et transparence. Ce n’est pas juste une question de chiffres, non, non. C’est surtout une question d’humain. FĂ©dĂ©rer une Ă©quipe, c’est un peu comme synchroniser une horloge ⏰. Chaque rouage doit ĂȘtre Ă  sa place, sinon tout s’enraye !Et les rĂ©sultats ? Ah, les rĂ©compenses pleuvent ! 🌟 Prix du meilleur magasin de la rĂ©gion, rĂ©compensĂ© pour la meilleure performance en marges đŸŽ–ïž, et bien sĂ»r, des rĂ©sultats en tĂ©lĂ©phonie mobile qui dĂ©passent les attentes 📈. Mes Ă©quipes ? Beaucoup de promotions, dont un adjoint devenu responsable 👏.

Antoine Gouble Education Details

  • Cabinet De Formation Cegos
    Cabinet De Formation Cegos
    Management
  • FacultĂ© De Droit Et De Science Politique D'Aix-Marseille
    Faculté De Droit Et De Science Politique D'Aix-Marseille
    Administrations Économiques Et Sociales

Frequently Asked Questions about Antoine Gouble

What company does Antoine Gouble work for?

Antoine Gouble works for Fastor Gie

What is Antoine Gouble's role at the current company?

Antoine Gouble's current role is 🚀 Je transforme le management pour une performance durable et autonome | đŸŒ±Expert Perfescience | đŸ‘„ Coach professionnel certifiĂ©.

What schools did Antoine Gouble attend?

Antoine Gouble attended Coaching Ways France, Cabinet De Formation Cegos, Faculté De Droit Et De Science Politique D'aix-Marseille.

Who are Antoine Gouble's colleagues?

Antoine Gouble's colleagues are Tenan Yaya Kone, Alicia Beljambe, Richard Dervellois, Tenan Yaya Kone, 🏝michel Lory.

Not the Antoine Gouble you were looking for?

Free Chrome Extension

Find emails, phones & company data instantly

Find verified emails from LinkedIn profiles
Get direct phone numbers & mobile contacts
Access company data & employee information
Works directly on LinkedIn - no copy/paste needed
Get Chrome Extension - Free

Aero Online

Your AI prospecting assistant

Download 750 million emails and 100 million phone numbers

Access emails and phone numbers of over 750 million business users. Instantly download verified profiles using 20+ filters, including location, job title, company, function, and industry.