Axel Boggio Email and Phone Number
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✔ HRIS ✔ Human Ressources ✔ Analytics ✔ Data Wiz ✔ Project Management ✔ Tableau SoftwareExtensive experience in HR Business analytics and training in MedTech industry with focus on managing IS systems to leverage technology for business intelligence and process excellence. Demonstrated ability to :• Design and deploy HR business processes and systems• Drive and execute transformation projects and process optimisation across various geographies and functions from concept design to training, including milestones monitoring and budget controlling• Lead reporting and data visualization implementation with highly secured business intelligence solutionsRecognized abilities to transfer know-how in multicultural environments, to motivate and train professionals on new systems. Dedicated to customer satisfaction through ongoing search for excellence.Engaged, solution oriented and empathic, always looking for harmony in working teams by focusing on collaboration and communication.
Romande Energie
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Président Du Conseil CommunalCommune De Belmont-Sur-Lausanne Jul 2024 - PresentBelmont-Sur-Lausanne, Vaud, SuisseLe président du Conseil communal est le «premier» citoyen de la commune. Il est élu chaque année. Avant son élection, il siège au Conseil communal en tant que simple conseiller communal. Une fois élu, il préside le conseil et le bureau.Il représente le conseil, notamment dans les manifestations publiques ou privées, et veille à l’information du public et des autorités concernées sur les activités du conseil.Le président convoque le Conseil communal. Il assure la direction de ses débats. Il a également la garde du sceau du Conseil communal.
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Chef De Projet En Digitalisation RhRomande Energie Apr 2024 - PresentMorges, Vaud, Suisse -
Project Leader & Hr AnalystBobst 2018 - 2022Région De Lausanne, Suisse- Chef de projet pour un nouveau système de contrôle d’accès et de gestion des temps (1'700 employés)- Définition et déploiement des processus et des systèmes pour tous les aspects de la gestion des ressources humaines (recrutement, développement, gestion de la performance, gestion des talents, succession, rémunération,…)- Conduite et exécution des projets de transformation et d’optimisation de processus dans diverses fonctions, de la définition du concept à la formation, incluant le suivi des étapes et le contrôle budgétaire- Implémentation de rapports et de visualisation de données avec des solutions de veille technologiques hautement sécurisées (KPIs, contrôle de données, suivi de formation) -
Hr Practices Analyst, EuropeStryker Feb 2009 - Sep 2018- Déploiement d’une solution globale de reporting (serveur Tableau Software)- Définition des KPIs et des tableaux de bord RH- Conception et implémentation d’une solution de revue salariale et de gestion de bonus pour les divisions Europe et EEMEA (2’500 employés)- Amélioration et support des processus globaux existants dans divers domaines RH- Coordination de la nouvelle politique de rémunération entre les RH, les Ventes et la Finance -
Oracle Hrms Analyst - InternationalStryker Europe Feb 2006 - Feb 2009- Animation des sessions de configuration et de tests du système Oracle HRMS avec les professionnels RHs dans le monde (Europe, Hong Kong, Japon, Canada)- Organisation et conduite des activités de formation pour plus de 30 utilisateurs- Supervision du déploiement d’un logiciel de planification de succession -
Senior Technical Support AnalystStryker Sa Jan 2000 - Jan 2006- Gestion de l’infrastructure IT (200 PCs), incluant la sélection du matériel (ordinateurs, écrans, imprimantes), le support et la formation de 200 utilisateurs- Gestion de 23 serveurs Windows NT et Windows 2000 du Data Center européen- Supervision des travaux d’extension du bâtiment du HQ européen -
Head Of ItCentre International De Glion 1997 - Dec 1999- Gestion du département informatique (Matériel, Logiciels, Budget, Formation des utilisateurs)- Intégration du nouveau campus de Leysin (CH) aux normes du CIG- Support aux employés et aux étudiants- Sélection, achat et configuration des ordinateurs portables des étudiants
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MarketingGlion Institute Of Higher Education 1995 - 1997- Promotion du CIG en Europe lors de salons et dans les écoles- Recrutement d’étudiants pour le programme francophone- Traduction du matériel marketing (site web, brochure, journal interne
Axel Boggio Skills
Axel Boggio Education Details
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Theatre/Theater
Frequently Asked Questions about Axel Boggio
What company does Axel Boggio work for?
Axel Boggio works for Romande Energie
What is Axel Boggio's role at the current company?
Axel Boggio's current role is Chef de projet en digitalisation RH et Président du Conseil communal.
What is Axel Boggio's email address?
Axel Boggio's email address is ax****@****ker.com
What schools did Axel Boggio attend?
Axel Boggio attended Ehl, Cours Florent.
What skills is Axel Boggio known for?
Axel Boggio has skills like Human Resources, Hris, Talent Management, Employee Relations, Oracle Applications, Management, Ressources Humaines, Succession Planning, Project Management, Planification De Successions, Formation, Gestion Des Talents.
Who are Axel Boggio's colleagues?
Axel Boggio's colleagues are Laure Potterat, Johana Lugon, Shervin Hosseini, Martins Pereira José Valdemar, Jean-Rémi Berthonneau, Aurélie Lefevre, Adys Santos.
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Provo, Ut -
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