Bouwen aan een betere samenleving is een proces dat nooit af is, zeker nu vraagstukken groter en complexer worden. Ik heb er mijn missie van gemaakt als ondernemer bij te dragen aan de versterking van de publieke sector die mij na aan het hart ligt.Met Publiek Innovatief Talent (PIT), verzorgen wij in Nederland talentmanagement in de publieke sector. We doen dit middels een 2 jarig werk- en ontwikkelprogramma, waarbij we net afgestudeerden een brede oriëntatie bieden op hun gekozen professie. Met InterPactum bieden we detachering van adviseurs bij de overheid en semi-overheid, waarbij we de nadruk leggen op het werken aan de maatschappelijke opgaven van nu. Voor beide bedrijven is de persoonlijke ambitie van onze mensen om bij te dragen aan een betere samenleving het vertrekpunt. Mijn ondernemerschap volgt op een ‘tour of duty’ in binnen- en buitenland. Elf jaar als manager, beleidsmaker en coach bij de landmacht. Zes jaar als manager bij een bedrijf in de petrochemische sector en vervolgens als wethouder in Bergen op Zoom.Deze rondgang heeft mij een brede kijk gebracht op organisaties en culturen. Die neem ik graag mee, samen met mijn positieve energie, in alles wat ik aanpakt. Ik krijgt de meeste energie van organiseren én adviseren binnen een complex politiek-bestuurlijke omgeving.