Bart Beek Email & Phone Number

Arnhem

OR op Maat heeft de overtuiging dat een goede betrokkenheid van medewerkers in het algemeen en van een OR in het bijzonder, goud is voor de ontwikkeling van een organisatie en voor het realiseren van doelstellingen. Veel organisaties zien dit nog te weinig in. Wij bieden advies, begeleiding, training op maat, want elke organisatie is anders, elke OR is anders. Doel van OR op Maat-trajecten is altijd dat het werkt in de praktijk. Borging, monitoring en begeleiding in de lokale praktijk is daarom structureel deel van onze aanpak.

Nijmegen En Omgeving, Nederland

Mensen, teams, organisaties hebben vaak zelf niet door wat hun probleem is, maar ook niet wat ze allemaal in huis hebben en wat geen probleem is. Het valt me altijd weer op hoeveel rijkdom er overal verstopt zit. Zichtbaar maken en teruggeven wat men zelf niet (meer) ziet, daar samen verder vorm en nieuwe richting aan geven, op een no-nonsense maar ook humoristische wijze is waar BEEK management voor staat.

Nijmegen

De Creatieve Medewerker is een productie van BEEK Management.Door de diversiteit aan activiteiten en het 'niet traditionele trainingszaaltje bij van de Valk'- karakter ontstaat in A29 als vanzelf een sfeer waarin je dingen anders gaat zien en anders gaat doen. Bart Beek: 'Werk moet goed gebeuren en leuk zijn om te doen. Daar gaat het om. De ervaring uit 30 jaar management wordt door mij op maat gemaakt voor zaken waar jij of jouw organisatie niet meteen zelf uit komt'.

Kijkduin

De sfeer is recht door zee (dat moet ook wel zo dicht bij het strand), maar wel met een gezonde dosis humor. Ruim 30 jaar managementervaring spits ik toe op de zaken die jij en je team op de agenda willen hebben. Kijkduin Coach is een label van BEEK Management. Coaching, teambuilding voor jou en je team. Plaats: een duinvilla vlakbij het strand. Een mooie plek om met je team een pas-op-de-plaats sessie te houden. Waar staan we als team? Hoe gaan we met elkaar om? Moeten we dingen anders gaan doen, of moeten we andere dingen gaan doen?

Netherlands

PostNL breed verantwoordelijk voor beleid en concrete acties gericht op realiseren dat medewerkers zich gehoord en gezien voelen en betrokken worden, vanaf dag 1 dat ze bij het bedrijf binnenkomen, zodanig dat zij met plezier werken, zich gerespecteerd voelen, er minder verloop is, klanten beter bediend worden, PostNL een employer of choice is.

Netherlands

Responsible for for the setting up and execution of the Diversity & Inclusion Policy for TNT in general and TNT Post in particular. Translating plans into concrete initiatives set up in cooperation with and to be done by management and employees.

Eindhoven En Omgeving, Nederland

Managen bezorging postspan of control 7500 medewerkers , 150 1-lijns, 23 2-e lijn managers

Nederland

Algemeen management en directie van productie-eenheden en stafafdelingen.

Training and development program for dutch experts going to be based in Developing Countries.

Germany, Belgium, France, Netherlands

Construction work and tent building for events in Germany, Belgium, France, Netherlands

Nijmegen En Omgeving, Nederland

Verantwoordelijk externe communicatie en pr rondom evenementen en concerten.

Management

Master'S Degree, Social Geography

Masters Social Geography, Methods and Techniques of Socio-Economic Investigation, Specialization: Developing Countries Fieldwork/thesis.

Gecertificeerd Trainer Coach Disc Factor Persoonlijkheidsanalyses