Mijn persoonlijke missie is om een manier van samenwerken, organiseren en financieren te ontwikkelen waarmee complexe vraagstukken in de samenleving duurzaam kunnen worden opgelost. Een manier waarbij alle mensen volwaardig mee kunnen doen, en organisaties met elkaar in staat zijn de samenleving in balans te houden. Vanuit deze missie heb ik me de afgelopen 15 jaar vanuit diverse rollen (organisatie ontwikkelaar, interim-adviseur, ketenregisseur, kwartiermaker, maatschappelijk ondernemer, burgerinitiatiefnemer, casemanager multi problem gezinnen, vrijwilliger, gastdocent universiteit) verdiept in wat dit in de praktijk vraagt van mensen en organisaties.In diverse gemeenten en aan de hand van concrete experimenten gericht op het oplossen van complexe vraagstukken op het gebied van werkloosheid, armoede, eenzaamheid, multiculturele vraagstukken, jongeren, nieuwkomers, vitaliseren achterstandswijken heb ik ‘in het klein’ ontdekt, hoe overheden met elkaar de voorwaarden kunnen bieden, opdat bewoners vanuit diverse achtergronden met professionals vanuit diverse organisaties deze complexe maatschappelijke vraagstukken ‘in het groot’ kunnen oplossen.Om deze ‘experienced based’ succesaanpak breder toe te kunnen passen heb ik de werkende principes van deze aanpak vertaald in een broedplaatsmethodiek met een beschermde leer- en ontwikkelomgeving. Waarmee het voor mensen en organisaties mogelijk is geworden om deze complexe maatschappelijke opgaven met elkaar te transformeren in meer duurzame vormen van samen leven, samen werken, samen organiseren en samen financieren.In de volgende fase van mijn loopbaan wil ik graag deze kennis en kunde overdragen. Om de werkende principes en potentieel aan maatschappelijke waarde en rendement van deze benadering te benutten voor maatschappelijke transformatie en/of gebiedsgericht werken aan complexe opgaven. Via leer- en ontwikkelprogramma’s en/of in de rol van kwartiermaker/procesregisseur of organisatieontwikkelaar/strategisch adviseur. Ik zet me daarom graag in voor organisaties die op zoek zijn naar manieren om complexe organisatie vraagstukken en/of maatschappelijke vraagstukken te transformeren in duurzame perspectieven. Ook werk ik graag samen met mensen die op hun eigen vakgebied, in hun eigen wijk, of op een eigen thema het verschil willen maken en voorop willen gaan om een complexe vraagstuk duurzaam op te lossen. Of al tot een succes zijn gekomen en op zoek zijn naar manieren om het succes te verbreden en verduurzamen, zodat meer mensen en organisaties in de samenleving er voordeel van kunnen hebben.
Listed skills include Organizational Development, Management Development, Management Consulting, Interim Management, and 6 others.
