Experiencia consolidada y acreditada como profesional de Recursos Humanos, Formadora Senior en aula virtual y presencial, tutora y mentora en itinerarios de desarrollo de habilidades de liderazgo, gestión de recursos humanos y habilidades sociales en el ámbito empresarial, acompañando a los participantes en su crecimiento, desarrollo profesional. Ínterin de Recursos humanos. Experta en la aplicación de la Metodología de desarrollo de Harvard; su modelo de aprendizaje de liderazgo, puesto en práctica en aulas virtuales y presenciales en entornos multiculturales. Amplia experiencia en la Gestión de los Recursos Humanos y en la creación de políticas corporativas, al haber desempeñado durante 15 años posiciones de responsabilidad en departamentos de Recursos Humanos en compañías internacionales. Todo ello me dio la oportunidad de liderar y desarrollar personas de todos los niveles dentro de la organización, así como participar en los procesos de transformación cultural de las compañías fruto de las diferentes integraciones y adquisiciones. Al cubrir este rol clave en el área de Personas y organización he estado en la posición idónea para acompañar a los equipos y sus líderes en su desarrollo y crecimiento dentro y fuera de la organización.Aporto fuertes habilidades relacionales para armonizar, y crear ambientes cooperativos de trabajo tanto dentro del aula como fuera, integrando y motivando a las personas a tomar consciencia de si mismos y de su desarrollo, generando en ellos una actitud positiva que les ayuda a conseguir sus objetivos y enfrentarse a nuevos retos. Especialidades:Formación y Mentorización en aula virtual .Tutora TeleFormadora. Integración de personas y equipos de diferentes culturas empresarialesImpacto positivo y Motivación del ambiente laboral Las personas, entendiendo e identificando sus sentimientos, ayudándolas a sacar lo mejor de sí mismos. Identificación y selección de talento Actitud positiva y proactiva. Flexible y comprometida.