Budget- und Personalverantwortung. Marketingstrategie mit Schwerpunkt Brand & Digital. Steuerung der Maßnahmen auf europäischer Konzern-Ebene. Projektmanagement im Bereich Brand Marketing. Corporate Design Verantwortung inkl. Weiterentwicklung Digital/Analog. Coaching im Themenfeld Marketing. Konzernstrategie. Eventmanagement (international zwischen 1.000 - 7.000 Gästen). Live, Hybrid und Live-Streaming.

Budget- und Personalverantwortung. Marketingstrategie. Konzernstrategie. Projektmanagement. Eventorganisation (international zwischen 1.000 - 7.000 Gästen). Sportsponsoring. Corporate Design Verantwortung inkl. Weiterentwicklung Digital/Analog. Verkaufsförderung für die Landesgesellschaft Deutschland. Unterstützung der Konzern-Landesgesellschaften bei Marketing-Aktivitäten (visuell, inhaltlich).

- Unterstützung aller Konzern-Landesgesellschaften bei der Konzeption und Durchführung von lncentives, Veranstaltungen und verkaufsfördernden Aktionen bzw. Werbemedien- Eventorganisation. Kernteam Mitglied bei der Konzeption, Organisation und Durchführung des internationalen OVB-Europatages (2 Tage, 7.000 Gäste)

Marketingstrategie. Budget- und Personalverantwortung. Marketingplanung für Maßnahmen im Kfz-Finanzierungs- und Leasinggeschäft. Marktanalyse. Steuerung der Preispolitik. Werbe- und Verkaufsförderungsmaßnahmen. Konzeption und Relaunch der Finance-Marken im Sinne von Kooperationen (Harley­Davidson Finance, Beneteau-Finance, Jeaneau Euro Finance, Bürstner-Finanz, Dethleffs ProFinance und Hymer-Finance). Konzeption und Analyse der Händlerzufriedenheitsbefragungen. Coaching Workshops. Newsletter. Website "Struktur und Content". Verantwortlich für die digitale Weiterentwicklung des KFZ Bereichs (Kooperationen Gebrauchtwagenbörsen, Datenübertragung Antragsdaten, Benutzerfreundlichkeit Händlersoftware, mobile Kalkulationsrechner).

- Budget- und Personalverantwortung.- Vertrieb: Vertriebsplanung und Festlegung der Vertriebsstruktur. Koordination der Finanz-Distriktleiter. Konzeption und Durchführung von Vertriebs-Trainings für Chrysler-Händler. Betreuung von Flotten- und VIP-Kunden. Entwicklung von Händlerbindungsinstrumenten.- Marketing: Wettbewerbsanalyse. Konditionsüberwachung und -anpassung. Entwicklung und Einfuhrung neuer Finanz-Produkte (Flex3, GAP). Verkaufsförderung. Werbeaktionen. Konzeption des lntemetauftritts. Händler-Software.

- Vorbereitung Markteintritt. Durchführung von Werbeaktionen, Inhaltliche Entwicklung der Händler-Software. Wettbewerbsanalysen.- Akquise von Autohäusern (Freie und Vertragshandel) und Beratung hinsichtlich der angebotenen Produkte im Bereich Autoleasing, Finanzierung und Versicherung.- Konzeption und Implementierung von neuen Produkten und Produktpartnern.