Points Forts :Connaissance produit / marché / clients :===============================Un bon commercial connaît parfaitement les caractéristiques et les bénéfices de ses produits ou services, le marché sur lequel il intervient, les forces et les faiblesses de ses concurrents ainsi que ses clients (historique de la relation commerciale, besoins, budgets, critères de choix, etc.)Organisation :===========La gestion de dizaines (voir de centaines) de clients différents et autant voir plus de noms d'interlocuteurs et de contrats commerciaux différents nécessite une bonne organisation (et une bonne mémoire)Honnêteté :=========Rien ne se construit dans une relation client à long terme sans honnêteté et sur des malentendus. Le discours du commercial doit donc être sincère pour être crédible.Empathie :=========Faculté de s'identifier à quelqu'un, de ressentir ce qu'il ressent.Résistance à la pression et au stress :=============================La relation client est souvent source de stress et de pression : prospection, prise de rendez-vous, négociation commerciale difficile, risque de perte d'un gros client, etc. Mieux vaut donc savoir prendre du recul et résister au stress !Optimisme - Acceptation de l'échec - Remise en cause :===========================================L'optimisme du commercial doit être de rigueur, même en cas d'échec. Il faut savoir se remettre en cause, analyser ses échecs pour mieux rebondirPersévérance et patience :====================Bon nombre d'accords commerciaux nécessitent plusieurs rendez-vous et/ou échanges téléphoniques, la patience et la persévérance sont donc nécessaires. Sans compter que votre premier rendez-vous peut très bien se situer à un moment où votre prospect n'a pas de besoin... La signature d'un contrat commercial peut donc arriver des mois plus tard.
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Responsable CommercialS A D E T Sep 2011 - PresentRabat(Société de production de Béton Précontraint et Dérivés)- Prospection de nouveaux chantiers et avoir de nouveaux clients- Suivi des chantiers ouverts. Assistance de clients- Livraison de facture et recouvrement- Contribuer à définir la politique commerciale de l'entreprise et la mettre en œuvre dans le respect des normes d'organisation de l'entreprise- Rapports réguliers de différentes tâches effectuées à hiérarchie -
Responsable Des AchatsGrupo Lena Aug 2008 - Aug 2011Taza Maroc- Assurer la relation avec les fournisseurs, clients et autres intéressés, en représentant les intérêts de la société- Définir avec les fournisseurs l’acquisition des matériaux, équipement et services en accord avec la politique de l’approvisionnement- Participer à la sélection de fournisseurs de matériaux, équipement et services- Elaborer les documents de consultation, analyse/sélection de propositions de fournisseurs et loueurs, en permettant leur approbation pour l’élaboration de… Show more - Assurer la relation avec les fournisseurs, clients et autres intéressés, en représentant les intérêts de la société- Définir avec les fournisseurs l’acquisition des matériaux, équipement et services en accord avec la politique de l’approvisionnement- Participer à la sélection de fournisseurs de matériaux, équipement et services- Elaborer les documents de consultation, analyse/sélection de propositions de fournisseurs et loueurs, en permettant leur approbation pour l’élaboration de commandes de matériaux, équipement et services, en accord avec le procédé d’achats et le procédé d’approvisionnement- Promouvoir et garantir l’acquisition de matériaux, équipement et services, en accord avec le procédé d’achats et le procédé d’approvisionnement- Assurer d’autres activités ou tâches hors domaines d’achats chaque fois qu’elles seront tenues pour nécessaires à la bonne réalisation des objectifs de l’entreprise et du Groupe Show less -
Responsable Des AchatsPolatyol Yapı San. Ve Tic. A.Ş. Dec 2005 - Jul 2008RabatIDEM -
AcheteurDogus Sep 2000 - Nov 2005- Assister le responsable des achats dans les différentes étapes d'achat- Suivre les dossiers d’achats et effectuer les tâches administratives relatives aux demandes- Établir les commandes et suivre leurs aboutissements- Rendre compte au Responsable de Département.- Chercher en permanence des fournisseurs et y ouvrir des comptes.- Évaluer leurs capacité à répondre aux impératifs de coûts délais et de qualité- Négocier les meilleures conditions en tenant compte des… Show more - Assister le responsable des achats dans les différentes étapes d'achat- Suivre les dossiers d’achats et effectuer les tâches administratives relatives aux demandes- Établir les commandes et suivre leurs aboutissements- Rendre compte au Responsable de Département.- Chercher en permanence des fournisseurs et y ouvrir des comptes.- Évaluer leurs capacité à répondre aux impératifs de coûts délais et de qualité- Négocier les meilleures conditions en tenant compte des objectifs techniques Show less
H B Skills
H B Education Details
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IotigTrés Bien -
Université Mohamed VAssez Bien -
Université Mohamed VLangue Française
Frequently Asked Questions about H B
What company does H B work for?
H B works for S A D E T
What is H B's role at the current company?
H B's current role is R C.
What schools did H B attend?
H B attended Iotig, Université Mohamed V, Université Mohamed V.
What are some of H B's interests?
H B has interest in Social Services, Environment, Poverty Alleviation, Disaster And Humanitarian Relief, Arts And Culture.
What skills is H B known for?
H B has skills like Microsoft Office, Windows, Video Studio, Customer Relations, Gestion De Projet, Projet Microsoft, Change Management.
Who are H B's colleagues?
H B's colleagues are Rachid Elaydi, Morad Mr6, Adil Bouchaba, Mohammed Chaouch/sadet, Mohamed Bougadda, Safaa Zbida, Hillary N'guessan.
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