Als chauffeur/ medisch assistent leg je samen met de dokter visites af bij patiënten thuis. Dit kan een visite zijn onder normale omstandigheden of bij een hoge urgentie met “toeters en bellen”. Tijdens de visites assisteer je de arts in de breedste zin van het woord zoals bij re-animatie, met het zetten van katheters, voorbereiden injecties, hechten en verbinden van wonden. Je kan ook op de post worden ingezet om allerlei handelingen te verrichten zoals suiker en of crp prikken.Het werk… Show more Als chauffeur/ medisch assistent leg je samen met de dokter visites af bij patiënten thuis. Dit kan een visite zijn onder normale omstandigheden of bij een hoge urgentie met “toeters en bellen”. Tijdens de visites assisteer je de arts in de breedste zin van het woord zoals bij re-animatie, met het zetten van katheters, voorbereiden injecties, hechten en verbinden van wonden. Je kan ook op de post worden ingezet om allerlei handelingen te verrichten zoals suiker en of crp prikken.Het werk geeft een enorme voldoening. Je betekent namelijk iets voor de mede mens. Soms een een beetje aandacht en soms doorpakken in urgentere gevallen. Show less

• Verantwoordelijk voor het aansturen en monitoren van de ISAF operatie in Afghanistan op operationeel en strategisch niveau en hetgeen wat er verder zich afspeelt binnen het operatie gebied van het Joint Forces Command Brunssum. Voorbeelden hiervan zijn de escalatie in het oosten van de Oekraine en de uitkomst en gevolgen voor de NAVO. • In deze functie ben ik uitgezonden naar Afghanistan waar ik gewerkt heb voor COM ISAF Gen Dunford. In deze functie was ik verantwoordelijk voor “Civilian… Show more • Verantwoordelijk voor het aansturen en monitoren van de ISAF operatie in Afghanistan op operationeel en strategisch niveau en hetgeen wat er verder zich afspeelt binnen het operatie gebied van het Joint Forces Command Brunssum. Voorbeelden hiervan zijn de escalatie in het oosten van de Oekraine en de uitkomst en gevolgen voor de NAVO. • In deze functie ben ik uitgezonden naar Afghanistan waar ik gewerkt heb voor COM ISAF Gen Dunford. In deze functie was ik verantwoordelijk voor “Civilian Casualties” en het schrijven van de “Strategic Warning and Reporting”, een dagelijks terugkerend schrijven waar COMISAF van op de hoogte dient te zijn. Tevens ben je betrokken bij het afhandelen van incidenten die plaats vinden en die mogelijk op strategisch niveau (President Karzai) de aandacht (incl. media) trekken zoals “Civilian Casualties” en “ High Profile Attacks”.Resultaten:In deze functie wederom geleerd om hoofd- en bijzaken gescheiden gehouden moeten worden hetgeen nodig is om te werken op het operationeel / strategisch niveau. Tevens het herkennen van situaties die mogelijk grote schade kunnen toebrengen aan de operatie en internationale relaties. Show less

• Verantwoordelijk voor het goed uitvoeren van personeelsbeleid specifiek voor officieren Z/OD voor officieren Ex Schepeling, Luchtvarenden en Meteo. Rekening houdend met de wensen van het personeel en richtinglijnen vanuit de organisatie.• Voor luchtvarenden ben je ook verantwoordelijk voor het keurings- en opleidingsproces van vliegers.• Verder deel uit gemaakt van de commissie van het aanstellen van HBO opgeleide onderoffcieren die met hun opleiding de stap proberen te maken naar het… Show more • Verantwoordelijk voor het goed uitvoeren van personeelsbeleid specifiek voor officieren Z/OD voor officieren Ex Schepeling, Luchtvarenden en Meteo. Rekening houdend met de wensen van het personeel en richtinglijnen vanuit de organisatie.• Voor luchtvarenden ben je ook verantwoordelijk voor het keurings- en opleidingsproces van vliegers.• Verder deel uit gemaakt van de commissie van het aanstellen van HBO opgeleide onderoffcieren die met hun opleiding de stap proberen te maken naar het officiersschap. Deze commissie maakt een afweging van behoefte en kwaliteit en kijkt op de lange termijn of de betrokken persoon voldoende perspectief blijft houden. Resultaten:Door het continue afwegen van de wensen van het personeel binnen de richtlijnen van de organisatie ontstaat er een spanningsveld, zeker in tijden die worden gekenmerkt door bezuinigen waardoor personeel moet afvloeien. De tijdens deze functie genoten opleidingen van Loopbaanbegeleider(HBO-HRM Academie) en Rechtspositie hebben mij voldoende kennis bijgebracht om de vaak zeer moeilijke gesprekken met collegae tot een goed einde te brengen waarin beide partijen wisten waar ze aan toe waren. Show less

•Verantwoordelijk voor adequate personeelsindelingen, verplaatsingen, opleidingen en administratieve afhandeling voor de vaste kernstaf (60 personen). Tevens verantwoordelijk voor augmentatie vanuit CZSK, andere krijgsmachtonderdelen en internationale en/of NAVO staven.•Tijdens operaties verantwoordelijk voor het coördineren van plotselinge verplaatsingen zoals repatriëring van bemanningsleden in verband met familieomstandigheden.•Verantwoordelijk voor alle verplaatsingen van personeel… Show more •Verantwoordelijk voor adequate personeelsindelingen, verplaatsingen, opleidingen en administratieve afhandeling voor de vaste kernstaf (60 personen). Tevens verantwoordelijk voor augmentatie vanuit CZSK, andere krijgsmachtonderdelen en internationale en/of NAVO staven.•Tijdens operaties verantwoordelijk voor het coördineren van plotselinge verplaatsingen zoals repatriëring van bemanningsleden in verband met familieomstandigheden.•Verantwoordelijk voor alle verplaatsingen van personeel tijdens amfibische operaties.• Resultaten: Deze organisatie werd in 2005 geheel nieuw opgezet waarbij vele structuren opnieuw moesten worden opgezet. Hiervoor moest een basisorganisatie worden gecreëerd die met de nodige extra personeel “tailormade” op pad gestuurd kon worden om waar gevraagd op te treden. Het was mijn taak om dit op te zetten en er voor te zorgen dat alle betrokkenen ook ter zake kundig waren en aan alle voorwaarden voldeden. Show less

•Verantwoordelijk voor het operationeel oefenprogramma (en daarmee ook de Operationele Capaciteit) van één van de “Immediate Reaction Forces” van de NAVO. Deze groep schepen is 6 maanden per jaar inzetbaar voor de NATO Response Force voor ernst missies.•Verder verantwoordelijk voor alle personeelswisselingen binnen de staf, het beheren van een budget(180.000 USD), het organiseren van de Change of Command Ceremonies en het plannen en organiseren van de Operational Planning… Show more •Verantwoordelijk voor het operationeel oefenprogramma (en daarmee ook de Operationele Capaciteit) van één van de “Immediate Reaction Forces” van de NAVO. Deze groep schepen is 6 maanden per jaar inzetbaar voor de NATO Response Force voor ernst missies.•Verder verantwoordelijk voor alle personeelswisselingen binnen de staf, het beheren van een budget(180.000 USD), het organiseren van de Change of Command Ceremonies en het plannen en organiseren van de Operational Planning Conferences.•Neventaak is het functioneren als Battle Watch Captain tijdens operaties en of grote oefeningen.Resultaten: Door het werken in het Maritime Component Command in Northwood, Engeland heb ik veel ervaring opgedaan binnen een internationale staf onder vele wisselde omstandigheden. In deze periode is er veel veranderd door o.a. de aanslag op het World Trade Centre in New York (9/11). Hierdoor zijn er veel operaties bijgekomen en opgezet. Zo heb ik meegeholpen aan het opzetten van een tweetal operaties waarvan er nu nog steeds 1 wordt uitgevoerd. Show less