Cформировал эффективную команду из 17 человек. Оптимизировал процесс разработки для снижения сроков и повышения эффективности. Для этого совместно с командой перевел разработку и продукты на использование современных технологий (Nodejs, Golang, Angularjs, Nosql - redis, mongodb, Postgresql). Разработал и успешно запустил систему мотивации, оценки качества и сроков выполнения задач для сотрудников отдела разработки. За год работы отдел разработки под моим руководством успешно реализовал следующие проекты: - платформа опционов; - сервис для управления переводами для web и контента (написанный с нуля аналог https://phraseapp.com с более гибким функционалом); - система управления компанией (управление статистикой, в том числе финансовой в контексте прибыльности, аналитикой и другими ресурсами проекта); - сервис управления почтовыми рассылками (маркетинговая и служебная информация, реализонный функционал шире, чем у http://mailchimp.com и http://mandrill.com); - множество других сервисов, позволяющих помогать в работе другим подразделениям компании; - инфрастрктурные сервисы - биллиноговая система, сервисы валют и котировок.

Поддержка существующих проектов: 1)внутренняя HRM система(сотрудники, финансы, балансы проектов...) 2)Саппорт система(единая система по поддержке клиентов проектов, icq, skype) Разработка информационно правовой службы: http://zakonprost.ru, в данном проекте разработал систему парсеров с обработкой и систематизацией контента, реализовал поиск на Sphinx