It Recruiter Analyst | People Care
CurrentTalent Acquisition:- Procesos end to end focalizados en clientes de diferentes indrustrias: farmaceuticas, aseguradoras, bancarias, start up. - Selección/Head hunting de talentos IT.- Publicación de avisos y comunicaciones internas.- Screening en distintas bases de datos.- Entrevistas telefónicas, videollamadas y presenciales, tanto individuales como grupales.- Presentación de candidatos al cliente, coordinación de entrevistas tecnicas y seguimiento del proceso.- Gestión de ingresos de nuevos empleados, coordinación de examenes, y seguimiento adminsitrativo.Utilización de Paquete Office, Outlook, Teams, Software de gestión interno, Canva.People Care:- Administración y gestión de PeopleCare para principal cliente. (Más de 100 empleados)- Desarrollo y gestión de planes de mejoras de performance en conjunto con lideres. - Comunicación interna de novedades.- Identificar oportunidades de formación y desarrollo para los empleados.- Promover un ambiente de trabajo saludable y positivo.- Actuar como focal point para proveer soporte a los empleados en temas relacionados con su bienestar laboral.Capacitación/Beneficios: - Búsqueda y diseño de implementación de nuevos beneficios coorporativos.- Comunicación con diferentes marcas, resolución consultas y problemas relacionados con los beneficios.- Recopilar feedback de los empleados y realizar ajustes según sea necesario, buscar mejoras constantes.- Inscripción, elaboración y seguimiento de planes de capacitacion internos/externos.