• Liderança do projeto estratégico "Produto Ideal," com foco na definição de ICP (Ideal Customer Profile) e melhorias nas jornadas dos serviços para os setores imobiliários e financeiros• Desenvolvimento da primeira plataforma SaaS B2B que une os setores financeiro e imobiliário, impulsionando novas oportunidades de receita.• Estruturação da Central de Atendimento B2B e da área de Customer Success, otimizando a experiência e suporte ao cliente.• Implementação de OKRs para alinhar e medir a performance da operação.• Estabelecimento de "ways of working" com squads multidisciplinares, adotando métodos ágeis para aumentar a eficiência e colaboração.• Promoção de uma cultura centrada no cliente, com iniciativas contínuas de melhoria e foco nas necessidades dos usuários.

• Liderança dos times de Inovação e Transformação Digital.• Condução do Fórum Corporativo de Inovação• Mudança de cultura: influenciar pessoas e dar ferramentas para inovação• Experimentações de inovação aberta e fechada com foco em eficiência operacional e geração de receita junto às áreas de negócio • Venture Bulding• Proposição de novos modelos de negócio• Adoção de novas tecnologias• Observatório de Tendências - relatórios de tendências e futurismo

Cultura Digital:• O projeto de TD coordenou a mudança de Cascata para Agile numa empresa de 5000 funcionários e 86 squads.• Cascateamento de OKRs para todos os níveis da empresa.• Criamos chapters e comunidades para a troca de conhecimento com mais de 2000 membros. Temas: Dados, DevOps, QA, CX e Design, Inovação, Lean, Arquitetura de TI.• Realização de mais de 100 cursos e eventos sobre inovação, agilidade e tecnologia.• Monitoramento e implementação de KPIs de eficiência e produtividade

Cultura de Inovação: • Concepção e coordenação do programa Conexão Criativa de intraempreendedorismo e inovação com 2000 participações e 82 novos produtos criados. Levamos os vencedores ao Vale do Silício e o projeto ganhou 1º lugar no Prêmio CNSeg 2021.• Condução da comunidade de inovação SulaMakers com mais de 450 membros ativos. • Criamos + de 200 episódios de podcasts, workshops e vídeoaulas para ensinar sobre inovação.Open Innovation:• Healthtech: hunting de startups para investimento e POCs. Recebemos o prêmio Top 100 empresas que mais inovam com startups por 3 anos consecutivos.• Apoio em Venture Building• Colocamos de pé a Garagem de Inovação SulAmérica - sede São Paulo. Espaço de cocriação com ferramentas de fab lab.• Criamos o Observatório de Tendências - relatórios de tendências e futurismo

Nessa experiência pude me especializar em uma das coisas que mais amo: usar a inteligência coletiva para transformar.Clientes atendidos: Coca-Cola, Claro e SulAmérica.Estratégia: • Condução de ritos de Planejamento Estratégico, Hoshin e OKRs• Resolução de problemas por meio de Design Thinking e Design Sprint• Implementação de KPIsMudança cultural:• Produção de materiais de comunicação para engajamento executivo• Criação de cultura data driven e de inovação por meio de treinamentos e workshops, além da criação de peças de comunicação como apresentações, playbooks, portais, revistas digitais

• Comunicação institucional• Branding e design gráfico• Assessoria de imprensa• Social media

• Construção e monitoramento de imagem política• Melhoria de processos e ferramentas internas• Suporte à atividades administrativas do gabinete

Agência de Publicidade. Clientes atendidos: ParkShopping (Grupo Multiplan), Feira da Lua e Oderbrecht.

Agência de marketing digital. Clientes atendidos: Embratur e Banco do Brasil.

• Produção jornalística de matérias, releases e press kits• Assessoria de imprensa• Gravação do programa "Minuto do TCU" veiculado na Voz do Brasil

Doisnovemeia é a empresa junior de Publicidade da Universidade de Brasília. Aos 16 anos me juntei com outros alunos que queriam colocar a teoria em prática. Juntos fizemos 6 edições do maior evento de Publicidade do Centro Oeste, o Almanaque de Criação. Além de atender clientes locais com planejamento, mídia e criação de peças e campanhas publicitárias.