Cap emploi 21 est porté par l'association GIPE21, créée en 1997.Association Loi 1901 qui a pour objet de favoriser et de concourir à l’emploi des personnes handicapées.Qui sommes nous ?Des professionnels experts de l’emploi et du handicap au service :- De tous les employeurs publics ou privés- Des personnes en situation de handicap ou ayant des problèmes de santé- Des partenaires de l’emploi et de la santé au travailNos plus-values :- Intervention sur toute la Côte d’Or- L’expertise sur les besoins de compensation- L'accompagnement sur-mesure- La richesse d’une équipe pluridisciplinaire- L'appui à la prévention de la désinsertion professionnelle- Le travail en concertation avec un réseau de partenairesPour vos recrutements, Cap Emploi met en œuvre son expertise pour :- Recueillir et identifier vos besoins- Conseiller et soutenir au recrutement de personnes en situation de handicap (avec sélection et préparation des profils)- Aménager les situations de travail- Informer et sensibiliser vos collectifs de travail à l’intégration de personnes en situation de handicap- Mobiliser si besoin des aides financières et techniques - Assurer un suivi après l’embauchePour le maintien de vos collaborateurs ayant des difficultés de santé, Cap Emploi met en œuvre son expertise pour :- Rechercher des solutions pour adapter le poste de travail- Aménager le poste de travail- Accompagner le reclassement professionnel interne et externe- Informer et sensibiliser vos collectifs de travail- Mobiliser si besoin des aides financières et techniques- Assurer un suivi après le maintien dans l’emploiPour la transition professionnelle, Cap Emploi accompagne vos salariés à la réorientation professionnelle en tenant compte de l’évolution de leur état de santé.Ces services sont financés dans le cadre de la mission de service public des Cap emploi.Une question ? Contactez nous :info@cap-emploi21.com03 80 53 18 7015, Rue de l’Arquebuse, 21000 Dijon