Catherine Naud Email and Phone Number
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Catherine Naud personal email
🌟 Passionnée par la gestion des ressources humaines, je me consacre avec énergie et enthousiasme à accompagner les entreprises dans leur transformation et à valoriser leur capital humain.🌟Mon parcours en RH m'a permis de développer une expertise solide en matière juridique et réglementaire, mais ce qui me motive avant tout, c'est l'aspect humain de mon métier. J'aspire à être un véritable partenaire pour les entreprises et leurs collaborateurs, en les conseillant et en les accompagnant vers des solutions innovantes et personnalisées.✨ Ce qui me démarque :• Conseil et accompagnement sur mesure : J'aime analyser les besoins spécifiques de chaque organisation pour proposer des solutions adaptées qui favorisent le bien-être et la performance de chacun.• Expertise juridique et réglementaire : Une connaissance approfondie du droit social me permet de garantir la conformité tout en optimisant les processus RH.• Engagement humain : Mon objectif est de placer l'humain au cœur de toutes mes actions, en créant des environnements de travail positifs et inclusifs.Au cours de la dernière partie de ma carrière en RH, j'ai acquis des compétences techniques précieuses, mais je souhaite désormais réintégrer davantage d'accompagnement dans ma fonction. J'ai besoin de communication et d'échanges pour m'épanouir pleinement et apporter une réelle valeur ajoutée.En quête de nouvelles opportunités pour contribuer à des projets ambitieux et stimulants, je suis prête à mettre mon savoir-faire et ma passion au service de votre entreprise. Ensemble, construisons un avenir où chaque collaborateur se sent valorisé et épanoui !#ResponsableRH #recrutement #développementRH #droitsocial #RSE
Vignobles Famille André Lurton
View- Website:
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Responsable Des Ressources HumainesVignobles Famille André LurtonBordeaux, Fr -
Responsable Des Ressources HumainesGroupe Apr Sep 2024 - PresentBordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France -
Spécialiste Des Ressources HumainesRessources Humaines Feb 2024 - Present
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Responsable Des Ressources HumainesL'Electrolyse Jul 2023 - Jan 2024Latresne, Nouvelle-Aquitaine, France
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Responsable Pôle Paie-Rh PmeTgs France Dec 2022 - Apr 2023Mérignac, Nouvelle-Aquitaine, France -
Chargée De Paie Et Administration Du PersonnelPôle Emploi Jan 2016 - Nov 2022Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, FrancePaie - production de 300 bulletinsGestion du temps Expertise protection socialeAccompagnement managérial sur les sujets d'administration du personnel et sur la paieCommunication RH : participation au comité éditorial (newsletter et intranet) -
Responsable De La Gestion Administrative Du PersonnelPôle Emploi Dec 2013 - Dec 2015Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, FranceManagement d'une équipe de 5 collaborateursOrganisation de l'activitéTravail d'équipe : relations transverses, gestion de projet avec les autres services de la Direction des ressources humaines (paie, carrière et compétences, SSQVT, relations sociales)Communication RH : Rédactrice de la newsletter mensuelle -
Chargée Ressources HumainesMeda Manufacturing (Viatris) Feb 2011 - Jun 2013MerignacChargée au sein de la DRH de la formation et de la gestion du personnel intérimaire- Elaboration et suivi du plan de formation- Relations clients internes et externes : salariés, OPCA, complémentaire santé, organismes de 1% logement, CPAM- Veille juridique- Dossiers disciplinaires- Rédaction des contrats.....
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Chargée RhAutodistribution Dec 2009 - Feb 2011BordeauxRelais RH pour les 9 magasins de la Gironde, 120 salariés ma mission consistait à :- Collecte des éléments variables de paie- Reporting : mise en place de tableaux de bords- Accompagnement des managers sur les questions RH- GPEC : refonte des libellés emplois et référentiels métiers- Mise en place du plan de formation et suivi- Relations sociales : participation aux réunions avec les IRP- Contribution à la mise en place des élections professionnelles -
Consultante FormatriceAxe Et Cible / Neovia Jan 2009 - Jun 2009Libourne, Nouvelle-Aquitaine, FranceAccompagnement de demandeurs d'emploi séniors et/ou en situation de handicap à la remobilisation vers l'emploi - Animation d'ateliers collectifs- Entretiens individuels - Prospection employeurs Réalisation d'un audit social sur la motivation en contexte de changement -
Responsable De Département - Gestion Du Personnel Et Service ClientE. Leclerc May 1995 - Sep 2008Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France- Manager et coordonner plusieurs équipes, environ 80 collaborateurs en direct- Garantir la qualité de l'accueil et du service client.- Gérer et organiser la ligne de caisses en optimisant la productivité et la rentabilité du secteur Caisses- Répartir le travail- Elaborer les plannings- Mettre en œuvre et appliquer les procédures de contrôle (encaissements, fermeture, relations bancaires)- Contribuer activement à la fidélisation clients- Animer l'équipe de caisses : recrutement, formation, réunions d'information, entretiens individuels d'évaluation, procédure disciplinaire....- Instaurer une dynamique d'équipe centrée sur la satisfaction client et établir un relais de communication entre la Direction, les hôtesses et l'accueil et les services financiers.
Catherine Naud Skills
Catherine Naud Education Details
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Ressources Humaines -
SpirivieEn Cours -
Gestion Et Administration Des Entreprises
Frequently Asked Questions about Catherine Naud
What company does Catherine Naud work for?
Catherine Naud works for Vignobles Famille André Lurton
What is Catherine Naud's role at the current company?
Catherine Naud's current role is Responsable des ressources humaines.
What is Catherine Naud's email address?
Catherine Naud's email address is cathy.tolantin@sfr.fr
What schools did Catherine Naud attend?
Catherine Naud attended Iae Bordeaux, Spirivie, Chance, Université Bordeaux I.
What are some of Catherine Naud's interests?
Catherine Naud has interest in Runningdanse, Salsa, Rock, Danse, Running Danse, Running.
What skills is Catherine Naud known for?
Catherine Naud has skills like Employee Relations, Performance Management, Human Resources, Talent Management, Talent Acquisition, Microsoft Office, Customer Service, Coaching, Change Management, Organizational Development, Microsoft Excel.
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