Célia Bertin Email and Phone Number
Célia Bertin work email
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Célia Bertin personal email
Célia Bertin is a Consultante Formatrice Paie (Cegid HR Sprint) et SIRH (Lucca) at ALTEM. They is proficient in Anglais.
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Consultante Formatrice Paie Et SirhAltem Mar 2023 - PresentBordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France -
Responsable Paie Et Administration RhE.Leclerc Sep 2019 - Feb 2023Région De Bordeaux, France• Administration Du Personnel : DPAE ; Création de contrat de travail et avenant ; Gestion des absences (congés payés, AT, maladie, maternité, paternité, etc.) ; Attestation de salaire (maladie, accident du travail et trajet) ; Affiliation mutuelle et prévoyance ; Planification et suivi des visites médicales du travail ; Informer et communiquer avec les salariés sur des questions diverses ; Suivi d’indicateurs RH et tableaux de bords ; Mise en place de journées QVT ; Participation à la cellule de crise ; Traitement et classement des documents administratifs.• Paie et Juridique : Traitement des feuilles de pointage ; Saisir les variables ; Réalisation des bulletins de paie (240 bulletins en moyenne) ; Soldes de tout compte (20 par mois en moyenne) ; Déclaration des charges sociales ; Assurer une veille sur les évolutions législatives et conventionnelles ; Superviser et assurer la gestion des procédures et des sanctions disciplinaires (mises en garde, avertissements, procédures de licenciement et autres ruptures).• Recrutement : Récolter les besoins en recrutement en lien avec la directrice de magasin ; Réaliser et diffuser des annonces d’emploi ; Trier et classifier les CV ; Faire passer les entretiens de recrutement et sélectionner les profils correspondant aux besoins de l’entreprise ; Créer et participer à des forums de l’emploi ; Identifier les mobilités internes ; Contrôler et suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs.• Formation : Prévoir, anticiper et identifier les besoins de compétences ; Assurer le suivi avec les prestataires et l’OPCO ; Organiser et planifier les entretiens annuels d’évaluation et les entretiens professionnels.• Gestion des IRP : Assurer la rédaction des comptes rendus ; Organiser les élections professionnelles selon la réglementation. -
Gestionnaire Paie Et Administration Du PersonnelE.Leclerc Nov 2016 - Aug 2019Région De Bordeaux, France• Administration Du Personnel : DPAE ; Création de contrat de travail et avenant ; Gestion des absences (congés payés, AT, maladie, maternité, paternité, etc.) ; Attestation de salaire (maladie, accident du travail et trajet) ; Affiliation mutuelle et prévoyance ; Planification et suivi des visites médicales du travail ; Informer et communiquer avec les salariés sur des questions diverses ; Suivi d’indicateurs RH et tableaux de bords ; Mise en place de journées QVT ; Participation à la cellule de crise ; Traitement et classement des documents administratifs.• Paie et Juridique : Traitement des feuilles de pointage ; Saisir les variables ; Réalisation des bulletins de paie (240 bulletins en moyenne) ; Soldes de tout compte (20 par mois en moyenne) ; Déclaration des charges sociales ; Assurer une veille sur les évolutions législatives et conventionnelles ; Superviser et assurer la gestion des procédures et des sanctions disciplinaires (mises en garde, avertissements, procédures de licenciement et autres ruptures).• Recrutement : Récolter les besoins en recrutement en lien avec la directrice de magasin ; Réaliser et diffuser des annonces d’emploi ; Trier et classifier les CV ; Faire passer les entretiens de recrutement et sélectionner les profils correspondant aux besoins de l’entreprise ; Créer et participer à des forums de l’emploi ; Identifier les mobilités internes ; Contrôler et suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs.• Formation : Prévoir, anticiper et identifier les besoins de compétences ; Assurer le suivi avec les prestataires et l’OPCO ; Organiser et planifier les entretiens annuels d’évaluation et les entretiens professionnels.• Gestion des IRP : Assurer la rédaction des comptes rendus ; Organiser les élections professionnelles selon la réglementation. -
Gestionnaire Paie Et Administration Du PersonnelExtencia Jul 2016 - Nov 2016Région De Bordeaux, France -
Assistante Ressources Humaines (En Stage Alterné)Exco Valliance Sep 2014 - Jul 2015Région De Bordeaux, France
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Gestionnaire D'Un Site E-Commerce Et De La Relation Client (En Alternance)Ecoclicot.Com Sep 2012 - Mar 2014Région De Bordeaux, France -
Conseillère De Clientèle (En Alternance)Bouygues Telecom Sep 2010 - Sep 2012Région De Bordeaux, France
Célia Bertin Education Details
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Ebbs Business SchoolHuman Resources Management/Personnel Administration, General -
E-Commerce / E-Marketing : Gestionnaire De Projet (En Alternance) -
Ecole Professionnelle De La Cci De Bordeaux: IcfaManagement Des Unités Commerciales (En Alternance)
Frequently Asked Questions about Célia Bertin
What company does Célia Bertin work for?
Célia Bertin works for Altem
What is Célia Bertin's role at the current company?
Célia Bertin's current role is Consultante Formatrice Paie (Cegid HR Sprint) et SIRH (Lucca).
What is Célia Bertin's email address?
Célia Bertin's email address is c.****@****ltem.fr
What schools did Célia Bertin attend?
Célia Bertin attended Ebbs Business School, Université Montesquieu-Bordeaux Iv, Ecole Professionnelle De La Cci De Bordeaux: Icfa.
Who are Célia Bertin's colleagues?
Célia Bertin's colleagues are Ilyes Bouazza, Riccardo Di Bona, Kasiraja Raja, Ilkay Celimli, Yılmaz Sertkan, Pepi Bustos Gonzalez, María Elisa Sanchez Alegre.
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Célia BERTIN
Pharmacienne - Chargée De Pharmacovigilance Chez Ghu Aphp. Hôpitaux Universitaires Henri-MondorCréteil -
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