Asegurar las ventas de los diversos servicios de la empresa.

Encargada de brindar el servicio solicitado por nuestros diversos clientes del area de Recursos Humanos, gestion de nomina de diferentes procesos y numero de empleados, elaboracion de expedientes, realizacion de finiquitos, atencion personal a lo empleados, administracion de personal, reclutamiento de personal de diferentes perfiles y niveles, aplicacion de psicometrias, gestionar la aplicacion de los estudios socioeconomicos.

Garantizar el cumplimiento de la normatividad asi como politicas y procedimientos de la empresa en el area de Recursos Humanos, identificando areas de oportunidad e implementando planes de accion para la mejora continua, siendo responsable de 11 unidades de negocio en sus diferentes formatos en la Ciudad de Tampico, Cd. Victoria y Cd. Mante.

Realizacion de la nomina del personal de City Club manejando una plantilla de 160 empleados con su propio sistema interno, capturando incidencias, incapacidades, vacaciones, realizacion de programas lograr la permanencia de los colaboradores, realizacion de eventos internos para la integracion del personal, elaboracion de indicadores de riesgo de trabajo, ausentismo y rotacion, administracion y desarrollo de personal.