Anledningen till att vi startade detta bolag är att vi kände att den perfekt t-shirten saknades på marknaden. Det tog oss cirka ett år hitta rätt kvalitet, passform och komfort i våra t-shirts. Priset ska vara motiverbart och vi ville verkligen inte tumma på kvalitén. Det har varit allt från att justera längder, halsöppning, kragen, sömmar med mera, allt för att få till den perfekta t-shirten. Även tygets GSM, blandningen och kompositionen har gått ett par vändor från fabriken.Standard för tshirts är 170-180 gsm och vi använder 240 gsm på våra tshirts. Ett lågt gsm-värde kan vara en varningssignal för ett tyg med dålig hållbarhet/slitstyrka.Det ska kännas och upplevas att man använder något av kvalitet när ni köper våra plagg. Vad är då GSM = Gram per kvadratmeter tyg. Enkelt förklarat, desto lägre värde på gsm desto lägre är vikten på tyget.

- Prospektering- Nykundsbearbetning- Mötesbokning- Säljmöten- Helhetsansvar för kunden, från första kontakt till leverans. - Uppföljning efter leverans. - REPEAT

Här arbetar jag med prospektering, nykundsbearbetning, försäljning samt utveckling av en ny tjänst.

Under tio veckor praktiserade jag på en byrå som arbetade med varumärkesbranding/lansering/förstärkning och större event. Mina huvudsakliga arbetsuppgifter var prospektering, mötesbokning och försäljning.

Jag arbetade som koreograf på dansskolor och tog frilansjobb löpande under tiden. Jobben som yttrade sig var allt från att koreografera och medverka i reklamfilmer, serier, musikvideon till att koreografera till artister.

Jag utvecklade mina förmågor som säljare genom att kunna göra djupare behovsanalyser för att göra kunderna medvetna om behov de inte visste fanns. Merförsäljning var också en förmåga som blev mycket bättre samtidigt som jag bibehöll en hög nivå på mina sälj och kundnöjdhet.

Här jobbade jag främst som inköpare på herrsidan, jag gjorde inköp för Versace Collection (dam och herr), Hugo Boss (dam och herr), Corneliani, Cerutti, YSL, Pal Zileri och Paul Smith. Här fick jag lära mig att förutse trenderna som skulle komma för nästa säsong och tillgodose kundernas behov. Detta genom att vara lyhörd för att få en hög genomslagskraft på kollektionen som jag köpt in.

En av mina arbetsuppgifter utöver försäljning var att åka till huvudkontoret i Stockholm för att se den nya kollektionen och sedan utbilda samt lägga upp en försäljningsstrategi för de anställda.

Jag ansvarade för att personal skulle nå sina mål, samt för beställningar till butiken. Jag fick även möjlighet att köpa in varor utöver butikens ordinarie sortiment som jag ansåg skulle kunna öka butikens försäljningsresultat.