Clara Michel Email & Phone Number

France

- Travail en mode projet avec les équipes de recrutement internes sur la supervision des missions (Start-up et Scale-up Tech)- Prise de brief et définition des besoins clients- Définition et mise en oeuvre de la stratégie de recherche (cible, mots clés, message d'approche, canaux)- Sourcing des meilleurs profils- Pré-qualifications téléphoniques et conduite des entretiens, identification et évaluation des talents- Suivi des candidats sur l'ATS- Développement de mon portefeuille clients et account managementFirst recruiter 2022 - Objectifs : +166%

France

Ma mission ? Mettre en relation les startup et entreprises de la tech avec les meilleurs Talents dans les domaines suivants : ✔️ Le consulting : consultants avant-vente, consultants & chefs de projet…✔️ La vente : SDR, Business Developers,Account Manager, Sales Ops Manager, Directeur commercial…✔️ Le marketing : Growth Marketing, SEA Manager, Responsable Marketing…✔️ La Tech : développeurs, lead developers, devops, UX/UI, Product Owner, QA Ingénieurs, CTO…📱Let's get in touch ! 👇clara.michel@jobglober.com

Région De Paris, France

- Accueil des étudiants, conseil, orientation, animation et transformation commerciale pour 6 écoles supérieures (ESGCI, ESGRH, ESGF, ESG Luxe, ESG Immobilier, ESG Tourisme)- Sélection des candidats : examiner les candidatures des étudiants en veillant à ce qu'elles répondent aux critères d'admission établis- Organisation des sessions de recrutement : planifier et coordonner les sessions de concours, les entretiens d'admission et les tests écrits- Suivi des dossiers de candidature jusqu'à l'inscription - Participation aux salons et événements de recrutement : représenter les écoles lors de salons étudiants, de forums de recrutement, JPO et autres événements pour promouvoir les programmes d'études et recruter de nouveaux étudiants- Reporting régulier de l'activité (CRM) et contribution à l'atteinte des objectifs fixés- Participation à la création et au lancement de nouveaux programmes d'études et de nouvelles écoles- Collaboration avec les autres départements : travailler en collaboration avec les départements académiques, administratifs et marketing pour garantir la cohérence des critères d'admission et promouvoir les programmes (lancement de nouveaux programmes et de nouvelles écoles)

Paris

- Gestion des castings : organiser et coordonner les castings pour les clients de l'agence en fonction de leurs besoins spécifiques- Gestion des candidatures : recevoir, trier et évaluer les candidatures d'acteurs pour les différents rôles à pourvoir- Sélection des candidats : aider à la sélection des mannequins et comédiens pour les différents projets, en tenant compte des critères spécifiques des clients- Communication avec les clients : collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins en matière de casting, leur fournir des options de mannequins adaptées et répondre à leurs demandes spécifiques- Gestion des agendas : planifier les castings en fonction des disponibilités des candidats et des clients, en veillant à respecter les délais et les contraintes de calendrier- Gestion des réseaux sociaux : contribuer à la présence en ligne de l'agence en publiant du contenu sur les réseaux sociaux, en mettant en avant les mannequins de l'agence, et en interagissant avec la communauté en ligne

Malte

- Pilotage et coordination de l'équipe d'ambassadeurs (6 ambassadeurs)- Encadrement des étudiants- Communication et promotion des activités- Gestion événementielle

- Management d’équipe et gestion des plannings- Gestion opérationnelle du rayon : superviser et coordonner les activités quotidiennes du rayon, y compris la réception des marchandises, le réapprovisionnement des produits, la gestion des stocks et la mise en rayon- Planification des ventes : élaborer des stratégies de vente et des plans d'action pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires fixés- Animation commerciale : mettre en place des opérations commerciales et des actions promotionnelles pour dynamiser les ventes, attirer les clients et fidéliser la clientèle- Gestion de la relation client : assurer un accueil de qualité aux clients, répondre à leurs demandes et résoudre leurs éventuels problèmes, tout en veillant à maintenir un haut niveau de satisfaction client- Suivi des indicateurs de performance : analyser les performances du rayon à l'aide d'indicateurs tels que le chiffre d'affaires, la marge commerciale, le taux de rotation des stocks, etc., et mettre en place des actions correctives si nécessaire- Respect des normes de sécurité et d'hygiène : veiller au respect des normes de sécurité alimentaire, d'hygiène et de propreté dans le rayon, en assurant notamment le suivi des dates de péremption

Master'S Degree, Communication, General

Depuis sa création en 1961, l'EFAP demeure la 1e grande école de communication formant les meilleurs communicants de France, créatifs et.

Cambridge Cae English Exam, Anglais, Advance C1

Activities and Societies: Ambassadrice EC school Malta- Cours d'anglais niveau advanced C1 - Obtention de l'examen Cambridge CAE niveau.

Licence Professionnelle Distrisup Management, Management - Vente - Commerce, Mention Très Bien - Major De Promotion

En alternance en tant que manager de rayon

Baccalauréat, Sciences