Coordenador De Suporte
São Paulo E Região, Brasil
• Responsável pela construção e estruturação do time de suporte e suas sub-áreas, definindo o roadmap, skills e perfil profissional dos colaboradores.• Aplicação de treinamento e acompanhamento do desenvolvimento de equipes de alta performance e direcionamento de atividades. • Acompanhamento do desempenho e agendas dos colaboradores, garantindo a excelência na entrega de suporte ao cliente, fortalecendo o posicionamento da marca em diversos canais (branding). • Utilização de metodologias ágeis (Kanban) para o acompanhamento de projetos. • Gestão de budget e análise de custos.• Análise e mapeamento dos processos e falhas, com elaboração de ações corretivas, para melhoria contínua dos fluxos operacionais e da experiência e sucesso do cliente.• Auxílio no recrutamento e seleção de candidatos. • Elaboração de relatórios gerenciais, acompanhamento de KPI’s e OKR’s, e apresentação dos resultados para suporte em tomadas de decisões. Principal Resultado: • Durante a pandemia em 2020, ficou responsável pela migração da operação para o modelo remoto.• Aumento da eficiência operacional em 75%, que resultou no aumento de 50% na satisfação do cliente.