Dirigeant Coheliance - Tensionaute D'Entreprise
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Clément Jacquier is listed as Dirigeant Coheliance - Tensionaute d'entreprise at COHELIANCE, a with 8 employees, based in Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France. AeroLeads shows a matched LinkedIn profile for Clément Jacquier.
Clément Jacquier previously worked as Dirigeant chez H2OM Formation / Coaching - Coach professionnel certifié en Process Communication at H2Om and Accélérateur de potentiel CHANGE EXPERIENCE - France at Www.Nicolasfelger.Com. Clément Jacquier holds Kcf Certified Coach Process Communication, Coaching - Communication from Kahler Communication France - Kcf.
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"Tout groupe humain prend sa richesse dans la communication, l’entraide et la solidarité visant à un but commun : l’épanouissement de chacun dans le respect des différences"C'est avec cette conviction que j'aborde ma vie professionnelle comme personnelle : la croyance que d'une part chacun à un potentiel à révéler et que d'autre part il n'a jamais semblé aussi important qu'aujourd'hui de s'appuyer sur la force du collectif pour surmonter les obstacles et répondre aux défis de notre environnement !Travailler ensemble c'est non seulement prendre conscience des qualités et du fonctionnement de chacun mais aussi voir comment le rapprochement de ces potentiels peut participer à la création de quelque chose de plus grand que la somme des contributions individuelles.Au plaisir de partager un moment ou un bout de chemin avec vous !
Listed skills include Business Strategy, Communication Marketing, and Anglais.
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Dijon - Paris - Besançon
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France
CHANGE EXPERIENCE - Format Spectacle (A partir de 300 personnes)Vous voulez faire vivre une expérience unique à vos collaborateurs lors de votre prochain événement d'entreprise (convention/séminaire) ? Un véritable "Show" interactif où vos collaborateurs seront amenés à vivre des expériences "hors du commun en live" pour sortir de leur zone de confort, dépasser leurs limites et prendre conscience de leur plein potentiel. Marquez votre histoire et celle de vos collaborateurs en vivant "CHANGE EXPERIENCE" pour optimiser vos performances. Déjà plus de 100.000 personnes, à travers 8 pays et 3 continents ont été transformés par cette expérience ...CHANGE EXPERIENCE - Format Conférence (Moins de 400 personnes)Oubliez le format d'une conférence classique, et faites vivre à vos collaborateurs une "expérience" unique en Europe lors de votre prochain événement d'entreprise (convention/séminaire). Une expérience forte et interactive où vos collaborateurs sont amenés à vivre des expériences individuelles et collectives en "live". Objectifs : Sortir de leur zone de confort, dépasser leurs limites et prendre conscience de leur plein potentiel pour être plus performant et plus épanoui dans leur poste . Déjà plus de 100.000 personnes, à travers 8 pays et 3 continents ont eu le déclic de changer en vivant la "Change Expérience". Et si 2 heures pouvaient changer vos collaborateurs ?
Région De Dijon, France
Saint-Ouen
Poste basé au siège de Danone Produits Frais France - St Ouen (93)- Animation de la force de vente (primes/incentives, suivi et animation des objectifs, tableaux de bords)- Préconisation et développement d'axes d'amélioration (amélioration quantitative et qualitative des ventes, montée en gamme...)- Circulation de l’information (reporting, bulletins d’information…)- Créations d'outils d'analyse et d'aide à la vente (outils informatiques, supports clients…)- Étude cartographique et stratégique du partenariat avec France Frais- Formation nouveaux stagiaires
Région De Rhone-Alpes, France
En poste sur le secteur Rhône-Alpes (69/07/26/73/74)- Création et suivi d'un portefeuille de clients utilisateurs sur le secteur de la consommation hors domicile (hôtels, collectivités: collèges, lycées, cuisines centrales...)- Développement de la politique commerciale Danone CHD sur la zone (vente d'opérations promotionnelles, participation à des salons régionaux, formation de la force de vente distributeur...)- Mise en place de la nouvelle démarche catégorielle PLF sur les sites Avenance Province (restauration d'entreprise)
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Florence Roy
Colleague at CohelianceGreater Dijon Area, France
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YB
Yves Back
Colleague at CohelianceLuxembourg
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PM
Pierrik Munerot
Colleague at CohelianceDijon, Bourgogne-Franche-Comté, France
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OL
Olivier Laval
Colleague at CohelianceGreater Dijon Area, France
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JA
Justine Autricque
Colleague at CohelianceGreater Dijon Area, France
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FM
Frédérique Monjournal
Colleague at CohelianceDijon, Bourgogne-Franche-Comté, France
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La Process Communication Model est un modèle puissant qui permet de développer : - une meilleure connaissance et conscience de soi - la.
140 heures de formation Centre et parcours accrédités ACTP par ICF Outils pluridisciplinaires : AT, PNL, Process Communication...
Campus Estado de Mexico
Activities and Societies: - Responsable pôle Projet du Bureau des élèves et en charge de l'organisation du 39ème Gala de BEM (66,000€.
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Clément Jacquier works for COHELIANCE.
Clément Jacquier is listed as Dirigeant Coheliance - Tensionaute d'entreprise at COHELIANCE.
Clément Jacquier is based in Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France while working with COHELIANCE.
Clément Jacquier has worked for Coheliance, H2Om, Www.Nicolasfelger.Com, Reckitt Benckiser Healthcare France, and Barilla Group.
Clément Jacquier's colleagues at COHELIANCE include Florence Roy, Yves Back, Pierrik Munerot, Olivier Laval, and Justine Autricque.
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Clément Jacquier holds Kcf Certified Coach Process Communication, Coaching - Communication from Kahler Communication France - Kcf.
Clément Jacquier is listed with skills including Business Strategy, Communication Marketing, and Anglais.
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