"Tu veux faire quoi plus tard ?"Qui n'a jamais entendu ou posé cette question... Question si délicate !Une des raisons de la difficulté à y répondre ? La méconnaissance du monde du travail : on connait très peu de métiers (ou alors on pense les connaitre...).Il faut donc améliorer l'information autour des métiers pour faciliter l'orientation professionnelle des jeunes. C'est dit. Mais comment ? En faisant des fiches métiers... ? Non.En reprenant les codes, le format, les fonctionnalités des réseaux sociaux pour rendre la démarche enfin attractive ! Le concept est simple : suivre le quotidien de professionnels au travers de vidéos format story, pendant quelques jours pour découvrir leur métier. Un vis ma vie. Un véritable stage de découverte digitalisé.Tout cela ne représente-t-il pas une formidable opportunité pour les entreprises de valoriser leurs métiers, de travailler leur attractivité auprès des jeunes ? Dans un marché du travail où les métiers en tension sont innombrables, où c'est aux entreprises de séduire les candidats et non plus l'inverse, mais aussi où l'on compte des millions de chômeurs, il est nécessaire de proposer des solutions innovantes pour mettre l'offre en face de la demande !Alors oui, on peut parler d'un outil de marque employeur, d'un moteur d'attractivité auprès des jeunes. Un outil innovant qui sait leur parler.Reconnue d'utilité publique, Wilbi est une application labélisée par le Ministère de L'Éducation et de l'Enseignement supérieur, référencée sur Parcoursup et EmploiStore de Pôle Emploi.