In de praktijk heb ik goed leren begrijpen hoe mensen en groepen functioneren. Vaak word ik gezien als een vernieuwer, die rust en energie tegelijk brengt. Door mijn werkzaamheden heb ik veel mensen­kennis opgebouwd. Meestal merk ik dat mijn energie en enthousiasme ook anderen aanmoedigt om het beste van zichzelf te geven. Sinds 20 jaar focus ik me op resultaatgericht verbetermanagement binnen organisaties. Daarbij probeer ik steeds een balans te vinden tussen de harde en zachte kanten van verbetermanagement. Mensen en organisaties laten groeien in prestaties en ze helpen succesvoller te worden, dat is mijn ambitie. Niet als degene die het allemaal wel zal vertellen, maar iemand die samen met een organisatie en haar mensen op weg gaat, door te coachen, te sparren, te begeleiden, te adviseren en te helpen bij de uitvoering.

Master docent, afstudeerbegeleider en interne examinator

BSN is door de Minister van Onderwijs aangewezen als University of Applied Sciences. Als intern lid van de Examencommissie lever ik een bijdrage aan de bewaking van het Master eindniveau

Ondernemers staan in de huidige economische omstandigheden voor veel uitdagingen. Van het leveren van een onderscheidend en relevant aanbod aan hun klanten, en het boeien en binden van medewerkers, tot het maken van de juiste keuzes. Dat vraagt veel van hun zakelijk en persoonlijk leiderschap. Om hen daarin te ondersteunen, is er MiniMaster Ondernemers.

Een netwerkorganisatie met focus op zorginstellingen om de kwaliteit van management; HRM en bedrijfskunde in kaart te brengen en naar een hoger plan te tillen. Organisatieadvies; (management)team begeleiding en ontwikkeling; bestuursadvies; MD trajecten; talentontwikkeling; individuele coaching van management en staf.

Mede-eigenaar middelgrote ICT dienstverlener: portefeuille HRM. Eerste erkende Investor in People organisatie in Nederland en winnaar Berenschot en vakblad (NVP) personeelbeleid prijs 1999.