Encadrement d’une équipe de 27 personnes (mixité entre titulaires et prestataires) répartie sur trois principaux pôles d’activités :- administration de bases de données GED et support utilisateurs- gestion documentaire des projets - méthode, qualité documentaire et formationDéploiement d'un management par la confiance (équipe pilote au sein de l'entreprise en 2021) et maintien d'une pensée Kaïzen en valorisant toutes les initiatives d'amélioration des outils gérés par l'équipe et des méthodes de travail (procédures, guides et fiches pratiques)Coordination des activités en s'appuyant sur différents outils d'excellence opérationnelle : management visuel, 6WLA, points d'équipe Mise en place et suivi des actions de communication sur les évolutions des outils de GED et les activités de l'équipe par le biais de différentes médias au sein de l'entreprise (SharePoint, Wiki d'entreprise, intranet, Newsletter)Suivi budgétaire de l'équipe : projets internes et prestations de sous-traitanceChef de projet d'une initiative de 5S Digital sur les espaces partagés des équipes et des projets - Pilote lancé sur la région AllemagneConservation du rôle de référente méthodes documentaires pour Framatome :- Analyse des besoins des métiers utilisateurs et contribution au choix des évolutions des outils en support à la gestion documentaire (ROI, impact budgétaire et performance de l'outil)- Contribution à l'identification des plateformes de stockage des données et participation aux comités de choix des plateformes pour les nouveaux projets et besoins métiers- Validation des procédures de gestion documentaire

Référente méthodes documentaires :- Collecte et analyse des besoins utilisateurs, reformulation pour transfert aux équipes techniques- Rédaction de cahiers des charges des évolutions fonctionnelles- Participation aux comités de choix des évolutions de l'outil de GED- Contribution à la rédaction des standards de gestion documentaire- Lancement d'une initiative d'harmonisation des méthodes documentaires entre les différentes unités métiers pour définir le référentiel méthodologique de la gestion de la documentation de l'entrepriseParticipation à deux importants projets de migration documentaire de deux unités opérationnelles (l'unité base installée, interventions et maintenance et l'unité usines et gros composants) pour accompagner le métier dans l'analyse d'impact et définir les méthodes de travail dans l'outil cible de gestion documentaire de l'entrepriseFormation et accompagnement des métiers pour s’approprier l’usage de la nouvelle solution de GED, clarification des besoins et rédaction de cahier des charges pour des évolutions fonctionnellesChef de projet métier pour la mise en place d'une plateforme d'échange de documents avec des entités externes (clients, fournisseurs, partenaires et autorités de sûreté) :- Animation des ateliers de collecte des besoins des équipes utilisatrices et définition des "users cases" pour une réalisation du projet IS selon une méthodologie Agile- Rédaction de la spécification fonctionnelle et lotissement du projet pour sécuriser sa réalisation- Participation aux processus de sélection de la solution technique et de l'intégrateur de la solution- Pilotage métier de la réalisation du premier lot fonctionnel, participation aux réunions techniques avec l'intégrateur- Communication et formation des utilisateurs internes et externes- Rédaction des guides opératoires d'utilisation de la plateformeCorrespondante Qualité et Excellence Opérationnelle de mon organisation (accompagnement au déploiement des outils comme le A3)

Responsable de la conception d'un mot de structures mécaniques (récupérateur de corium) pour le projet de réacteur à neutrons rapides ASTRID : élaboration et suivi du programme de travail, réalisation d'études de conception en propre, gestion des interfaces internes et clients externesParticipation à des projets européens sur la cogénération industrielle avec la technologie HTR (High Temperature Reactor)

Responsable de l'application opérationnelle du Système de Management de la Qualité de l'entreprise auprès de 210 personnes : sensibilisations, adaptation et/ou optimisation des outils existantsContribution à la préparation et support des équipes lors des audits de certification ISO et ASME, et des audits clients externesResponsable de l'amélioration continue pour mon organisation au niveau N+3 (division)

Responsable technique des études de radioprotection sur le projet de réacteur EPR chinois : coordination technique des équipes en France et en Allemagne, suivi de la réalisation des équipementsInterventions sur sites nucléaires en France dans le cadre de six opérations différentes : surveillance des activités de décontamination chimique dans le cadre des opérations de remplacement de générateurs de vapeur et participation à une opération de nettoyage chimique de générateurs de vapeurParticipation au développement d'un outil de modélisation de la contamination du circuit primaire d'un réacteur à eau pressurisée : connaissance des méthodes de validation physique et qualification des logiciels scientifiques d'ingénierie