Daisy Strijker Email & Phone Number

Verrichten van diverse juridische werkzaamheden; voor interne en externe vraagstukken. Inhoudelijk betekent dat het volgende:• Sparringpartner en/of vraagbaak op het gebied van verzuim, arbeidsrecht, sociale zekerheid, voor directie en collega’s; (waarbij je kunt denken aan (bedrijfs)artsen, arbeidsdeskundigen en adviseurs arbeidsmobiliteit).• Het voeren van bezwaar-en beroepszaken.• Interne audits en dossieranalyses.

Almere

Faciliteren en coachen van het team gericht op persoonlijke en professionele ontwikkeling van de teamleden en de ontwikkeling van het team als geheel. Verantwoordelijkheden:• Sparringpartner team en directie.• Initiëren, coördineren en uitvoeren teambijeenkomsten.• Het ontwerpen van functieprofielen.• Faciliteren, ondersteunen en coachen teamleden.• Voeren van ontwikkelgesprekken.

Almere

Opdrachtgevers adviseren op organisatie- en dossierniveau over verzuim, preventie en inzetbaarheid. Verantwoordelijkheden:• Dossieranalyses en adviesrapportages opstellen.• Inhoudelijk adviseren over complexe verzuimcasuïstiek.• Voeren van inzetbaarheids- en verzuimgesprekken.• Dossieropbouw conform de Wet Verbetering Poortwachter.• Adviseren m.b.t. bezwaar en herbeoordelingen.Opdrachtgevers:• Gemeente Almere• Gemeente Amstelveen• Zorggroep Oude & Nieuwe… Show more Opdrachtgevers adviseren op organisatie- en dossierniveau over verzuim, preventie en inzetbaarheid. Verantwoordelijkheden:• Dossieranalyses en adviesrapportages opstellen.• Inhoudelijk adviseren over complexe verzuimcasuïstiek.• Voeren van inzetbaarheids- en verzuimgesprekken.• Dossieropbouw conform de Wet Verbetering Poortwachter.• Adviseren m.b.t. bezwaar en herbeoordelingen.Opdrachtgevers:• Gemeente Almere• Gemeente Amstelveen• Zorggroep Oude & Nieuwe Land• Connexxion Show less

Amsterdam

Adviseren van klanten op het gebied van verzuim, preventie en inzetbaarheid. Verantwoordelijkheden:• Werkgever en werknemer inhoudelijk adviseren over (complexe) verzuimcasuïstiek.• Verzuimcijfers analyseren, signalen en trends herkennen en vertalen naar concreet actieplan.• Dossieropbouw conform de Wet Verbetering Poortwachter.

Utrecht

Adviseren, monitoren, coördineren en begeleiden van verzuim- en WGA- trajecten. Aanspreekpunt voor zowel MKB organisaties als grootzakelijke klanten. Verantwoordelijkheden:• Werkgevers adviseren m.b.t. re-integratiekansen, risicobeoordeling WIA-instroom, inzetten herbeoordelingen en/of bezwaar.• Opleidings- en kwaliteitscoördinator.• Telefooncoach.• Sollicitatiegesprekken nieuwe collega’s.

Utrecht En Alkmaar

Verantwoordelijk voor de kennisoverdracht van de werkstroom: UWV-volgende arbeidsongeschiktheidsclaims van Reaal Schadeverzekeringen naar Reaal Levensverzekeringen.

Utrecht

Beoordelen en toekennen van UWV-volgende arbeidsongeschiktheidsclaims. Telefonisch contact met verzekerden, verzekeraars en het intermediair over het arbeidsongeschiktheidsverloop, de aanpak en vervolgonderzoeken.

Utrecht

Verantwoordelijk voor de werkvoorbereiding van de medisch adviseurs. Verwerken van informatie van medisch specialisten, arbeidsdeskundige rapportages en expertises.

Leusden

Talent&Pro is een detacheerder binnen de financiële dienstverlening in Nederland. Via Talent&Pro ben ik op verschillende opdrachten ingezet.Talent&Pro is binnen Nederland de marktleidende totaalpartner op het gebied van detachering, projecten en advies in de financiële dienstverlening. Talent&Pro is al ruim 15 jaar actief in het bank- en verzekeringswezen, de actuariële markt en de pensioen&levenmarkt. Binnen deze sectoren zijn meer dan 800 interimspecialisten werkzaam in zowel… Show more Talent&Pro is een detacheerder binnen de financiële dienstverlening in Nederland. Via Talent&Pro ben ik op verschillende opdrachten ingezet.Talent&Pro is binnen Nederland de marktleidende totaalpartner op het gebied van detachering, projecten en advies in de financiële dienstverlening. Talent&Pro is al ruim 15 jaar actief in het bank- en verzekeringswezen, de actuariële markt en de pensioen&levenmarkt. Binnen deze sectoren zijn meer dan 800 interimspecialisten werkzaam in zowel operationele als strategische functies. Hoogopgeleide toptalenten en professionals die actief bijdragen aan efficiënte bedrijfsvoering en werkprocessen – en daarmee de resultaten – van financiële dienstverleners. Talent&Pro werkt voor alle grote financiële instellingen in Nederland. Show less

Eindhoven

Mede verantwoordelijk voor het opzetten en leiden van het ‘Piekteam’. Een team bestaande uit zestig uitzendkrachten die de eindejaarsdrukte bij Coöperatie VGZ moeten opvangen. Het gemotiveerd houden van de medewerkers is essentieel voor een snelle afwikkeling van verzoeken en om de kwaliteit te bewaken.

Alkmaar

Verantwoordelijk voor de acceptatie van afkoopverzoeken en het beoordelen van claims op overlijdensrisico- en levensverzekeringen. Bijdragen aan procesverbetering van de dagstart en de werkprocessen. Het monitoren van de werkvoorraad en het maken van werkplanningen.

Arnhem

Beoordelen en verwerken van aanvragen van spaarrekeningen.

Almere

Eerste aanspreekpunt voor de gemeente op het gebied van productinformatie. Naast het informeren en adviseren verantwoordelijk voor de aanvraag van paspoorten, rijbewijzen, uittreksels en Verklaring Omtrent Gedrag.

Lelystad

Het in kaart brengen van de inrichting van het procesmanagement en een advies geschreven over de uitvoering binnen de organisatie.

Amsterdam

Zelfstandig een project geleid met als doel een competentieprofiel beoordelingsinstrument samenstellen voor de personenvervoerders metro. Dit project heeft geleid tot competentiegericht selecteren en beoordelen bij de modaliteit Metro. Daarnaast kennismaken met diverse managementvraagstukken: ziekteverzuim en ontslagprocedures.

Cmtd®️, Specialisatie Taakdelegatie, 8

Nlp Practitioner

Rcm®️, Post Bachelor Register Casemanagement, 8

Rov®, Regie Op Verzuim, 8

Management, Economie En Recht

Minor Arbeidsrecht

Honors/Regents High School/Secondary Diploma Program