Fundada em 2022, a Grano está revolucionando a educação corporativa e institucional através da combinação perfeita de microlearning e gamificação, encapsulados em cards estilo "stories" otimizados para dispositivos móveis. Nossa plataforma personalizável não apenas facilita o acesso a materiais de aprendizagem a qualquer hora e em qualquer lugar, mas também aumenta significativamente o engajamento dos usuários, tornando o conteúdo mais interessante e relevante. Na Grano, trabalhamos para transformar o processo de aprendizado, criando uma experiência que é não apenas imersiva e inovadora, mas também verdadeiramente eficaz.Grano: Inspirando a Evolução do Aprendizado.

• Garantir a motivação do time, bom andamento e rentabilidade dos projetos na Operação.• Desenhar e implementar processos, controles de produtividade e de custos.• Acompanhar o(s) cronograma(s) e status do(s) projeto(s) de cada Gerência.• Validar as entregas (QA).• Consolidar sugestões de melhoria/evolução do produto (recebidas a partir dos feedbacks dos usuários).• Apresentar relatórios executivos.

• Responsabilidade técnica do estabelecimento perante o CRF/RS e os órgãos de Vigilância Sanitária, ficando sob sua responsabilidade a realização, supervisão e coordenação de todos os serviços técnico-científicos do estabelecimento, respeitado, ainda, o preconizado pela Legislação Laboral ou Acordo Trabalhista.• Aviar prescrições médicas; Prestar orientações aos pacientes sobre o uso de medicamentos em geral; Criar e revisar POPs; Controlar a dispensação de medicamentos de controle especial (psicotrópicos) através da atualização do SNGPC junto a ANVISA; Monitorar o recebimento de produtos farmacêuticos, quando necessário; Treinamento de equipe sobre as boas práticas de armazenagem e dispensação; Manter a organização do estabelecimento de Saúde (drogaria) de acordo com as normas da Vigilância Sanitária.

• Mapeamento e definição dos processos, ferramentas, controles e fluxos financeiros.• Gestão dos lançamentos de contas a pagar e receber.• Gestão das conciliações bancárias.• Gestão do faturamento.

• Responsabilidade técnica do estabelecimento perante o CRF/RS e os órgãos de Vigilância Sanitária, ficando sob sua responsabilidade a realização, supervisão e coordenação de todos os serviços técnico-científicos do estabelecimento, respeitado, ainda, o preconizado pela Legislação Laboral ou Acordo Trabalhista.• Aviar prescrições médicas; Prestar orientações aos pacientes sobre o uso de medicamentos em geral; Controlar a dispensação de medicamentos de controle especial (psicotrópicos) através da atualização do SNGPC junto a ANVISA; Monitorar o recebimento de produtos farmacêuticos, quando necessário; Treinamento de equipe sobre as boas práticas de armazenagem e dispensação; Criar e revisar POPs; Manter a organização do estabelecimento de Saúde (drogaria) de acordo com as normas da Vigilância Sanitária.• Gestão de Loja: Estoque (entradas/saídas); Fornecedores; Metas e planos de ação; Financeiro (fechamento de caixa/conciliações).• Gestão de Colaboradores: Escalas; Incentivos; Admissões/Demissões; Boas-práticas de atendimento à clientes; Feedbacks.

• Gestão Administrativa/Financeira: mapeamento, definição e implementação dos processos, ferramentas, controles e fluxo financeiro, administrativo e DP da rede de empresas do grupo (postos de combustíveis e lojas de conveniência); padronização e comunicação de políticas e processos relacionados à área contábil/financeiro, relacionamento com instituições financeiras e coordenação e controle de fornecedor de serviços contábeis; atendimento a fornecedores, emissão e controle de pagamentos, contas a receber, conciliação bancária, controle de fluxo de caixa e indicadores financeiros, controle orçamentário, fechamento mensal dos resultados.• Gestão de Negócio: desenvolvimento, acompanhamento e controle do planejamento estratégico e financeiro da empresa; Capital de giro; Refinanciamentos; Orçamento; P&L.• Gestão de Postos e Lojas: compras; Estoques (entradas/saídas); Fornecedores; Metas e planos de ação; Financeiro (fechamentos de caixa/conciliações).• Gestão de Colaboradores: escalas; Metas e Objetivos; Incentivos; Gestão de conflitos; Mensuração e monitoramento dos resultados; Admissões/Demissões; Boas-práticas de atendimento à clientes; Feedbacks; Ajuste de estratégias.

• Responsabilidade técnica do estabelecimento perante o CRF/RS e os órgãos de Vigilância Sanitária, ficando sob sua responsabilidade a realização, supervisão e coordenação de todos os serviços técnico-científicos do estabelecimento, respeitado, ainda, o preconizado pela Legislação Laboral ou Acordo Trabalhista.• Interpretar receitas e ordens de produção; Aviar prescrições médicas; Garantir o cumprimento das normas e legislações vigentes. Supervisionar e auxiliar os laboratórios e almoxarifado. Pesagem de Medicamentos. Realizar a conferência prévia, antes da manipulação, observando doses, veículos, interações e incompatibilidades. Realizar vistorias técnicas nos laboratórios e almoxarifado. Monitorar o recebimento de produtos farmacêuticos, quando necessário; Treinamento de equipe sobre as boas práticas de manipulação, armazenamento e dispensação; Criar e revisar POPs; Atendimento e Atenção farmacêutica.• Gestão de Loja: Estoque (entradas/saídas); Fornecedores; Metas e planos de ação; Financeiro (fechamento de caixa/conciliações).• Gestão de Colaboradores: Escalas; Incentivos; Admissões/Demissões; Boas-práticas de atendimento à clientes; Feedbacks.

Estágio Curricular Obrigatório