• Publicación de Avisos de empleos • Reclutamiento en terreno y vía portales web • Filtro Curricular• Citación de postulantes a Entrevista Psicolaboral vía telefónica • Realización de entrevistas de Selección por Competencias• Aplicación y corrección de Test Gráficos y Proyectivos • Realización de evaluaciones masivas e individuales• Realización de Informes Psicolaborales

• Publicación de Avisos de empleos • Reclutamiento en terreno y vía portales web • Filtro Curricular• Citación de postulantes a Entrevista Psicolaboral vía telefónica • Realización de entrevistas de Selección por Competencias• Aplicación y corrección de Test Gráficos y Proyectivos • Realización de Informes Psicolaborales• Realización de la Filosofía Corporativa de la empresa • Definición de la Estructura de la organización• Realización del Cuadro de Mando Integral (Balanced Scorecard) de la empresa• Determinación de la Estrategia de la organización

Las tareas principales desempeñadas fueron:- Levantamiento de Perfiles de cargo con clientes.- Filtro curricular. - Reclutamiento en terreno y vía portales web. - Entrevista de selección. - Aplicación de Test Persona Bajo la Lluvia y Lusher. - Realización de informes. - Presentación de candidatos a clientes y jefaturas internas.