Daniel Fernández-Aceytuno Zurdo Email & Phone Number

Madrid, Comunidad De Madrid, España

Calle Proción 7

NANOOK es la Agencia de Eventos, Comunicación, Publicidad y Marketing Digital, con Filosofía "Never Blink”. Un modo significativo y trascendente de ver el trabajo. Viviendo y haciendo vivir experiencias emocionantes. Muchas veces, innovadoras. Algunas, transformadoras.Para ello, creamos conceptos creativos que van más allá. Estos cobran vida en forma de contenidos que cuentan historias. Para conectar marcas con sus audiencias globales, de manera inolvidable y sostenible.Y nos divertimos haciéndolo. ***NANOOK is the Events, Communication, Advertising and Digital Marketing Agency, with "Never Blink" Philosophy.A meaningful and transcendent way of looking at work. Living and bringing to life emotional experiences. Many times in an innovative way. Sometimes in a disruptive way.To do this, we design creative concepts that go further. These come to life in the form of content that tells stories. To connect brands with their global audiences, in an unforgettable and sustainable way.And we have lots of fun doing it.

Glorieta De Quevedo 8

Avenida Pablo Iglesias 82. Madrid.

• Durante esta etapa y bajo mi coordinación se incrementó la eficiencia del departamento financiero y contable a pesar de un recorte de personal. Consegui mejorar de plazos de entrega y calidad de los informes a la Dirección General y al Consejo de Aministración.• Implante un sistema de control de gestión.• Responsable de los impuestos de las compañías que conformaban el grupo y que se encontraban bajo diferentes regímenes: Común, Foral y Canario.• Gestión con los bancos de las tensiones de tesoreria de la compañía. • Responsable de la coordinación con el equipo de KPMG de las auditorias para los cierres del año fiscal y elaboración de cuentas anuales. • Gestión de los contratos financieros, leasing y alquileres.• Presentación de informes periódicos para la Dirección General y el Consejo de Administración.

Avenida Pablo Iglesias 82. Madrid

• Creación del departamento de RRHH cuyas funciones hasta ese momento habían estado externalizadas. • Asesoramiento y formación a la Dirección General, la Presidencia y otras áreas de la Organización sobre las normas y reglamentos de gestión de recursos humanos, salud ocupacional, trabajo y relaciones laborales y PRL.• Elaboración de informes para el equipo jurídico en casos de negociaciones por despido. • Responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa legal-laboral vigente y realizar actividades de control para la aplicación de la misma. • A finales de 2016, me ofrecen pasar a formar parte del equipo financiero con el objetivo de mejorar la eficiencia del departamento. Dedico los últimos meses a formar al futuro responsable del departamento de RRHH.