Danielle Silva Email & Phone Number

State Of São Paulo, Brazil

São Paulo, Brasil

Foco em hunting estratégico com divulgação eficaz de oportunidades em plataformas renomadas, como LinkedIn, Catho, Infojobs, APInfo e grupos de networking. No meu papel, conduzi a triagem de currículos, agendamento e realização de entrevistas remotas, utilizando ferramentas como telefone, Skype e Hangouts. Sendo responsável pela Publicação de vagas nos portais utilizados pela empresa e fechamento da vaga com negociação, assegurando um alinhamento perfeito entre talentos e oportunidades. Possuo expertise em uma ampla gama de perfis, incluindo Desenvolvedores Back, Front e Full Stack, especialistas em tecnologias como JAVA, React, Flutter, iOS, Salesforce, Pega, Android e .NET. Também trabalho com Analistas Mainframe, Analistas de Negócios, Business Intelligence, Administradores de Banco de Dados, Gerentes de Projetos, Analistas de Sistemas, Arquitetos de Soluções, Analistas de Processos e Projetos, Especialistas em Testes e Garantia de Qualidade (QA), Líderes Técnicos (Tech Lead) e muitos outros.Participando de processos com clientes renomados, destacando-se organizações líderes em diversos setores, como Bradesco, Santander, BV, BTG, Boa Vista e entre outros, com uma ampla atuação e envolvimento em projetos com empresas de grande porte e relevância em diferentes segmentos de mercado.

São Paulo, São Paulo, Brasil

Responsável pela contratação de diversos perfis de profissionais de Tecnologia da Informação processo end to end. Cuidando desde o alinhamento de requisitos da vaga até a contratação final do profissional. Sendo responsável por realizar entrevista online e presenciais para avaliar competências técnicas, realizando analise de teste de perfil, Acompanhamento do líder solicitante da vaga no agendamento das próximas etapas e recebimento de feedbacks. Sendo responsável pela Publicação de vagas nos portais utilizados pela empresa e fechamento da vaga com negociação.Minha abordagem é fortemente orientada para enfrentar demandas intensas por vagas, com um compromisso firme em alcançar metas e cumprir prazos rigorosos. Utilizo metodologias ágeis para otimizar os processos de recrutamento, permitindo-me atingir resultados consistentes e pontuais.Participando de processos com clientes renomados, destacando-se organizações líderes em diversos setores, como Bradesco, Santander, BV, BTG, Sicoob, Cielo, Globo, entre outros, com uma ampla atuação e envolvimento em projetos com empresas de grande porte e relevância em diferentes segmentos de mercado.

São Paulo, Brasil

Recrutamento e seleção de profissionais na área de Tecnologia da Informação (TI). Minhas responsabilidades envolvem todas as etapas do processo de contratação, desde a publicação de vagas em diversos canais de divulgação, incluindo LinkedIn, APinfo, Infojobs, Empregos.com e grupos no Facebook especializados em TI.No meu papel, conduzi a triagem de currículos, agendamento e realização de entrevistas remotas, utilizando ferramentas como telefone, Skype e Hangouts. A garantia da conformidade dos documentos dos candidatos aprovados era outra parte fundamental das minhas responsabilidades.Para garantir uma operação eficiente, mantenha o sistema de gerenciamento desenvolvido por consultoria (ERP) sempre atualizado, registrando informações sobre vagas, candidatos, dados de clientes e funcionários. Estabeleci um contato direto com gestores e clientes, garantindo que as vagas sejam atendidas com as necessidades da empresa. Minha experiência na Pasquali Solution me permitiu aprimorar minhas habilidades no recrutamento e seleção de profissionais de TI, bem como na comunicação eficaz com clientes e gestores, contribuindo para o sucesso da empresa no setor de Tecnologia da Informação.Minha experiência profissional é marcada pela contratação de uma ampla variedade de perfis de profissionais de Tecnologia da Informação (TI), incluindo Desenvolvedores Front-end, Back-end, Full Stack, Mobile, DevOps, DevSecOps, Analistas de Dados, Analistas de Negócios Intelligence, Líderes Técnicos, Gerentes de TI, Especialistas, Scrum Masters, Gerentes de Projetos (PMO), Arquitetos, Profissionais de Suporte Técnico, Help Desk, Especialistas em Infraestrutura, Redes, Segurança, Business Intelligence (BI), SAP, e muitos outros.Orientada para enfrentar demandas intensas por vagas, com um compromisso firme em alcançar metas e cumprir prazos rigorosos. Utilizar metodologias ágeis para otimizar os processos de recrutamento, permitindo-me atingir resultados consistentes e pontuais.

São Paulo E Região, Brasil

Responsável pela contratação de corretores de imóveis na área comercial. Minhas responsabilidades incluíam a condução de todo o processo de recrutamento, desde a atração e captação de candidatos até a nomeação de sua matrícula no curso Técnico em Transações Imobiliárias (TTI), necessária para a função. Além disso, eu também me encarregava de fazer o registro junto ao conselho CRECI e a emissão dos boletos associados a essa etapa.Minha atuação se estendeu à gestão do registro do CCM (Cadastro de Contribuintes Mobiliários) dos corretores, e eu era responsável por garantir que todos os trâmites legais e burocráticos permanecessem em conformidade. Eu também coordenei o processo de assinatura do contrato de associação dos corretores com a empresa, trabalhando em estreita colaboração com a equipe jurídica.Além disso, eu era responsável pelo agendamento da integração dos novos corretores e acompanhava todo o processo até a entrega do crachá de identificação.

Atendimento ao cliente, desempenhando diversas responsabilidades. Isso inclui a gestão de ligações ativas e receptivas, onde preenchia informações planejadas em planilhas do Excel para garantir um registro preciso e organizado das interações com os clientes. Também tenho a oportunidade de lidar com a negociação de boletos em aberto para a empresa Carrefour, demonstrando minhas habilidades de negociação.À medida que a tecnologia avançava, minha empresa desenvolveu uma abordagem inovadora ao desenvolver um aplicativo. Trabalhei ativamente na fase de testes deste aplicativo, buscando constantemente maneiras de aprimorá-lo e torná-lo mais eficiente. Além disso, participei da apresentação desta ferramenta em uma feira de tecnologia, destacando meu papel crucial no desenvolvimento e acompanhamento desse aplicativo. Fui responsável por interagir com os clientes através do aplicativo, garantindo uma experiência suave e eficaz para quitação de subsídios, eliminando a necessidade de comunicação telefônica.

Recursos Humanos, Mba Gestão Estratégica De Pessoas

Human Resources Management/Personnel Administration, General