1. Gerenciamento de Carteira de Clientes: Responsável por um portfólio de clientes, monitorando seu desempenho e necessidades. Implementação de ações estratégicas para fidelização e crescimento da carteira.2. Prospecção de Novos Negócios: Identificação de potenciais clientes através de pesquisa de mercado e networking. Qualificação de leads e desenvolvimento de estratégias de abordagem. Apresentação de soluções personalizadas para atender às necessidades dos clientes.3… Show more 1. Gerenciamento de Carteira de Clientes: Responsável por um portfólio de clientes, monitorando seu desempenho e necessidades. Implementação de ações estratégicas para fidelização e crescimento da carteira.2. Prospecção de Novos Negócios: Identificação de potenciais clientes através de pesquisa de mercado e networking. Qualificação de leads e desenvolvimento de estratégias de abordagem. Apresentação de soluções personalizadas para atender às necessidades dos clientes.3. Elaboração de Propostas Comerciais: Criação de propostas atrativas e competitivas, com base em análises de mercado e perfil do cliente. Negociação de preços, prazos e condições de pagamento.4. Instrução Financeira aos Clientes: Apresentação de soluções de produtos e serviços financeiros de forma clara e objetiva. Orientação sobre os benefícios e custos de cada opção, auxiliando na escolha ideal.5. Renegociação de Dívidas e Cobranças: Auxílio aos clientes na renegociação de dívidas em atraso, buscando soluções viáveis para ambas as partes. Realização de cobranças de forma ética e profissional, prezando pelo bom relacionamento com o cliente. Implementação de estratégias para recuperação de crédito e redução da inadimplência.6. Rotinas Administrativas: Elaboração de planilhas, relatórios e apresentações de dados. Controle de documentos e arquivos, garantindo a organização e segurança da informação. Cumprimento de prazos e metas, assegurando a eficiência dos processos.7. Utilização de Canais Remotos: Atendimento ao cliente via telefone, e-mail, chat online e outras plataformas digitais. 8. Comercialização de Produtos Financeiros: Venda de produtos e serviços financeiros, como seguros, investimentos e planos de previdência.9. Acompanhamento do Mercado: Monitoramento constante das tendências do mercado financeiro e das necessidades dos clientes.10. Construção de Soluções: Combinação de diferentes produtos e serviços para oferecer a melhor opção para cada caso. Show less

1. Liderança e Motivação: crio um ambiente de trabalho positivo e produtivo, onde os vendedores se sentem valorizados e apoiados. Inspiro e motivo uma equipe de vendas de alto desempenho.2. Gestão de Vendas: desenvolvo e implemento estratégias de vendas eficazes, alinhadas com os objetivos da empresa e as necessidades do mercado. Acompanho o progresso da equipe e garanto que as metas sejam atingidas.3. Desenvolvimento de Negócios: Prospecto e identifico novos clientes… Show more 1. Liderança e Motivação: crio um ambiente de trabalho positivo e produtivo, onde os vendedores se sentem valorizados e apoiados. Inspiro e motivo uma equipe de vendas de alto desempenho.2. Gestão de Vendas: desenvolvo e implemento estratégias de vendas eficazes, alinhadas com os objetivos da empresa e as necessidades do mercado. Acompanho o progresso da equipe e garanto que as metas sejam atingidas.3. Desenvolvimento de Negócios: Prospecto e identifico novos clientes, expandindo a base de clientes da TIM. Negociação e fechamento de vendas com maestria, construindo relacionamentos de longo prazo com os clientes. Gerencio contas estratégicas com atenção e cuidado, garantindo a satisfação e fidelização dos clientes.4. Treinamento e Desenvolvimento: monitoro o desenvolvimento dos vendedores e forneço feedback construtivo para seu crescimento profissional. Show less

1 - Gestão de Equipe: Liderar e motivar a equipe de vendas, delegando tarefas, definindo responsabilidades e monitorando o desempenho individual e coletivo.2. Acompanhamento de Vendas: monitorar o desempenho das vendas, analisar dados e identificar áreas de melhoria.3. Estabelecimento de Metas: Definir metas SMART (específicas, mensuráveis, atingíveis, relevantes e temporais) para a equipe de vendas e acompanhar o progresso.4. Desenvolvimento de Projetos: Criar e… Show more 1 - Gestão de Equipe: Liderar e motivar a equipe de vendas, delegando tarefas, definindo responsabilidades e monitorando o desempenho individual e coletivo.2. Acompanhamento de Vendas: monitorar o desempenho das vendas, analisar dados e identificar áreas de melhoria.3. Estabelecimento de Metas: Definir metas SMART (específicas, mensuráveis, atingíveis, relevantes e temporais) para a equipe de vendas e acompanhar o progresso.4. Desenvolvimento de Projetos: Criar e implementar projetos para alcançar objetivos específicos de vendas.5. Coordenação de Ação de Vendas: Coordenar as atividades da equipe de vendas para garantir um esforço coeso e eficiente.6. Apoio e Treinamento aos Vendedores: Fornecer suporte e treinamento aos vendedores para aprimorar suas habilidades e conhecimentos.7. Solução de Conflitos: Resolver conflitos entre os membros da equipe de forma justa e eficaz.8. Formação de Rotas Diárias de Vistorias: Planejar e otimizar as rotas de visitação dos vendedores para maximizar a eficiência e a produtividade. Show less

Supervisora de serviços de crédito e cobrança a fim de recuperar inadimplência, analisa tráfego e mapeamento nas operações de crediário, controlando regra de cobranças. Liderando equipe garantindo resultados satisfatórios.

Planejamento de venda de produtos e serviços, visando alcançar metas e bons resultados da equipe. Definir estratégias diárias para impulsionar e garantir bons resultados.