Danielle Van Wessem Email & Phone Number

Amsterdam, North Holland, Netherlands

• Realiseren van (strategische) projecten met focus op innovatie en groei voor verschillende opdrachtgevers. Altijd met de mens, processen en klantbeleving centraal. Het stimuleren van groei door het managen en.
• Diverse opdrachten als Business Lead, Operations Manager, COO, Programma Manager, Manager (Poli)Kliniek
• Advisering en ontwikkeling projectplan tbv groei concept, product en merk voor een start-up voor innovatie in de zorg
• Ontwikkeling tools voor bereiken nieuwe doelgroep voor een trainer en coach van CEO’s en MKB-ondernemers

Amsterdam, North Holland, Netherlands

• Starters is het ecosysteem waarin impactmakers hun initiatieven tot bloei kunnen laten komen. Door trainingen te geven én door het faciliteren van impactmakers netwerken helpt Starters jongeren en professionals.
• Management en versimpeling operationele processen en structuur
• Projectmanagement
• Aansturing van verschillende projectteams
• Lid MT
• Finance Management (o.a. begrotingen en subsidieaanvragen en -verantwoording)

Amsterdam, North Holland, Netherlands

• Met de watertappunten van Zereau Drinks | KRNWTR+ tap je lokaal water. Zodat plastic afval en transport van flessenwater vermindert. Als COO van deze scale-up en Social Enterprise verantwoordelijk voor:
• het structureren en professionaliseren van operations
• het structureren en professionaliseren van finance – de facturatie, administratie, debiteurenbeheer, P&L en rapportages
• herijken en aanscherpen van de processen en zo efficiency én klantbeleving te verbeteren
• stimuleren en creëren van innovatie en de ontwikkeling van nieuwe concepten
• project management.Als Marketing Manager verantwoordelijk voor

Aalsmeer, North Holland, Netherlands

• Onderdeel van regieteam Bemensing tbv een structurele, duurzame inrichting van organisatie en aanpak voor de werving en binding van logistieke medewerkers van RFH.
• Aanzet tot EVP voor logistiek personeel
• Concepten tbv werving en binding logistiek personeel
• Optimalisatie candidate journey

Heemstede, North Holland, Netherlands

Saar aan Huis biedt aanvullende mantelzorg en zorg thuis aan ouderen, ook bij dementie. Zodat ouderen langer, op een plezierige manier, thuis kunnen blijven wonen.Saar aan Huis heeft (franchise)vestigingen in heel Nederland. Vanuit het hoofdkantoor en als lid van het MT was het mijn rol deze scale-up organisatie te professionaliseren, structureren en.

Amsterdam, North Holland, Netherlands

Launch, ontwikkeling, realisatie en verdere uitbouw van de nieuwe dienst Digitale ToegankelijkheidSwink adviseert en ondersteunt organisaties in het digitale toegankelijkheidsproces. Door websites en applicaties te onderzoeken op toegankelijkheid en procesbegeleiding, advies en trainingen te bieden. Ook repareren we gevonden fouten in de content en maken.

Verder met Nederland is een platform voor maatschappelijke en economische vernieuwing in Nederland na corona. Het is een initiatief dat de denk-, innovatie- en doe kracht in ons land wil gebruiken om antwoorden en acties te ontdekken voor hoe het verder moet met Nederland. Dat willen we juist nu doen, nu heel veel dingen onzeker zijn en iedereen open staat.

Naarden

• Bergman Clinics heeft het grootste netwerk van focusklinieken voor planbare medische zorg in Nederland en specialiseert zich in een beperkt aantal veelvoorkomende behandelingen. Die focus gecombineerd met.
• innovatie: projectmanagement, ontwikkeling en implementatie van bijv. nieuwe cliëntenapp (voorbereiding op OK, nazorg en ondersteuning na OK, incl. pijnmetingen etc.)
• kostenreductie van 4% gerealiseerd
• aansturen, flexibiliseren en begeleiden teams poli, diagnostiek, catering en gastvrouwen/receptie (34 FTE)
• verandermanagement: cultuurverandering (bijv. aandacht voor het positieve effect van de behandeling op de cliënt’s leven resulteert in enthousiasme en trots bij medewerkers en beiden is besmettelijk en vergroot.
• herinrichting en flexibilisering organisatie terwijl de continuïteit van de dienstverlening en kwaliteit en veiligheid gewaarborgd zijn (bijv. ontkoppeling arts en assistent en vereenvoudiging proces, zodat assistenten.

Amsterdam Area, Netherlands

• Focuskliniek Bergman Clinic Inwendige Zorg Amsterdam verricht darmonderzoeken (verzekerde zorg). De gehele (niet-medische) bedrijfsvoering van deze kliniek was mijn verantwoordelijkheid. Resultaten en activiteiten:
• Inbedding en integratie kliniek -na overname van AMC- bij Bergman Clinics (ICT, marketing, personeel, inkoop)
• Opzetten marketing tbv vergroting (naams)bekendheid en bereik
• Professionalisering en versteviging samenwerking met huisartsen en het RIVM (bevolkingsonderzoek darmkanker)
• Optimaliseren samenwerking met het AMC en haar artsen
• Leiden, flexibiliseren, optimaliseren en verzelfstandigen team

HQ

Hoofddorp

• Het is het grootste Sanoma-evenement is een onderscheidend, innovatief concept dat jaarlijks een nieuw thema en andere uitstraling heeft en meer dan 80.000 bezoekers trekt. Het vindt plaats op het Almeerderstrand, met.
• toename van bezoekersaantallen met 6,5% naar recordhoogte (85.500 in 2011 & 2012)
• jaarlijkse omzetgroei gerealiseerd van > 10%
• jaarlijkse verbetering van financieel resultaat met > 20%
• innovatie: initiëren, ontwikkelen en begeleiden van (commerciële) co-creaties, concepten en conceptvernieuwingen (vooroplopen met bijv. de allereerste augmented reality-cover voor Libelle, of een Facebook-wens-app als.
• ontwikkelen en realiseren van een strategisch en kwantitatief plan voor de Libelle Zomerweek, inclusief opstellen en bewaken van de begroting (omzet €4 miljoen)

Amsterdam

• SOS International is de grootste onafhankelijke alarmcentrale van Nederland. Het heeft 3 sectoren: Mobiliteit (hulp bij autopech, nationaal en internationaal), Medisch (ziekte of letsel in het buitenland) en Front.
• kostenreductie van 6% gerealiseerd
• succesvolle ontwikkeling en implementatie nieuwe kritische bedrijfsapplicatie (Front Office workflowmanagement)
• ontwikkelen en implementeren van nieuwe diensten (bijv. nieuwe diensten voor marktdisruptor/verzekeraar DITZO)
• oprichten nieuw sectoronderdeel ‘Persoonsalarmering’ (inrichten hulp t.b.v. ‘de alarmknop om de nek’-alarmmeldingen)
• opstellen, realiseren sectorbudget (omzet €1,8 miljoen) en jaarplan

Amsterdam

• Verantwoordelijk voor het realiseren van maximale efficiency en optimale kwaliteit voor de sector Front Office.Resultaten en activiteiten:
• optimalisatie bestaande processen
• doelmatiger inzet medewerkers met grotere flexibiliteit en ‘lenigheid’ tot gevolg
• aansturen van Front Office, verbeteren systemen, oplossen van knelpunten
• leiden, ontwikkelen en professionaliseren ca. 25 medewerkers

Amsterdam Area, Netherlands

• Klant- en omzetverantwoordelijk
• omzet €2,5 miljoen, 8-10 klanten
• met Sales Team winnaar beste Nortel Sales Team 2001
• opbouwen en onderhouden van klantrelaties
• analyseren van (ICT-)behoeften van de klant
• uitbrengen van integrale adviezen als basis voor sales

Amsterdam

• Eindverantwoordelijk voor de organisatie van congressen (inclusief social events, partnerprogramma’s).
• verantwoordelijk voor het congresbudget (variërend van €200K tot €2,5 miljoen)
• managen van de projectstaf
• opbouwen en onderhouden van klantrelaties

London, United Kingdom

• Eindverantwoordelijk voor de organisatie van alle conferenties en evenementen in het MCC en de Millennium Gloucester Hotel en Millennium Bailey’s Hotel.
• opbouwen en onderhouden van klantrelaties
• trainen, coachen en managen van de Event Planners
• bevorderen samenwerking en integratie verschillende afdelingen

Staines, United Kingdom

• Verantwoordelijk voor sales en marketing, organisatie en coördinatie voor videoconferencing wereldwijd.
• openen van nieuwe videoconferencing locaties
• training van (Assistant) Business Centre Managers en het opzetten van de helpdesk en administratieve organisatie

London, United Kingdom

• Verantwoordelijk voor sales en marketing, organisatie en coördinatie voor (video)conferencing.Activiteiten:
• openen Conference Centres in nieuwe Business Centres
• training nieuwe Asst. Conference Managers
• dagelijks management van het Conference Centre (management personeel, sales, inkoop, financiële administratie, organisatie)

Energyfinder Facilitator, Business, Personal & Team Development

Hoe de kracht van optimisme een productiever en succesvoller team levert.

Gecertificeerd Superpromotor Consultant, Business, Employee & Customer Experience

Bachelor Of Business Administration (Bba), Financial Management

Vwo

Education record